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【過重労働】「和食さと」社長が違法残業認め法廷で謝罪 検察側「労基署から7年間に18回の指導を受けたのに改善せず意識が低い」©2ch.net
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従業員に違法な長時間労働をさせたとして、労働基準法違反罪に問われたファミリーレストラン「和食さと」の運営会社「サトレストランシステムズ」(大阪市)の初公判が20日、大阪簡裁(井野口摂裁判官)であり、同社の重里政彦社長は違法残業を認め「大変反省している」と謝罪した。
検察側は罰金50万円を求刑して結審。判決は6月1日に言い渡される。
大阪労働局が昨年9月、同社を書類送検。大阪区検が同罪で略式起訴したが、簡裁は略式での手続きを不相当と判断、正式な裁判に移行した。
検察側は「労働基準監督署から約7年間に18回の指導を受けたのに改善せず、適正な労働環境を確保する意識が低い」と指摘。重里社長は「現場の人手不足などで労使協定を守れなかった。営業時間の短縮や内部監査の実施などで改善に取り組んでいく」と述べた。
起訴状によると、平成27年1〜11月、大阪市や大阪府池田市にある系列4店舗と本社で、従業員7人に月40時間を超える時間外労働をさせたとしている。
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重里政彦
労働基準監督署から約7年間に18回の指導を受けたのに改善せず、
適正な労働環境を確保する意識が低い。
検察側は罰金50万円を求刑して結審・・・刑が緩すぎて、また従業員を奴隷にするだろこいつは。 -
飲食系のバイトはホント悲惨
ワタミとかもそうだったじゃん -
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皆で株こうたってや。 -
サティ
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指導されても起訴する判断までに7年かかるんだw
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罰金50万円だから本気で改善しないんだよ。
5億か50億罰金課せよ -
>>7
いい事言うねえ。ホント罰が軽過ぎる -
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