【徹底討論】ハロプロ平均化政策失敗について【10年の無駄遣い】

夢羽に続いて石栗田代まで平均化政策に潰された
川嶋後藤のモーニング娘。への道も潰された

どうするつもり？

人員だけ適当に配置して仲良く沈んでるだけ
↓
仲良く沈みながら病人続出

娘ビヨお茶→ゴールドディスク
アンジュース→7万

確かに平均化できてねーな

結局何がしたかったの？って感じだからな

平均化してないだろ
どこ見てんだ

参ったね

誰かが責任を取らねばなりませんなぁ！

糞事務所「モーニング娘。にだけは絶対美味しい思いをさせてくなああああああああい!!!!!!!!」

社長！更迭！辞表！

とんでもないミスだよな
カントリー解散
こぶし解散
つばき不祥事×3
ビヨ夢羽脱走
お茶田代石栗病気脱退

ハロプロの最高責任者がこの責任をとるべきだ！

もう西口社長もずいぶん長いでしょ？そろそろ交代すべきでしょ？

モー娘だけ売れてる状況になると
研修生入りませんか？　モー娘になれないから
他の事務所行きますと逃げられるからな

そして相変わらずハロプロオーディションすら合格者0
狂ってるわ

モーニング娘。オーデで落とした子を別のグループに流し続けた結果だよな
真剣に反省すべき時期だと思う

西口いつまでやってんの？て何年言われてるんだよ

アンジュやジュースがホールツアーできるようになった以外に結果が出てなくて草

人気や売上の平均化なんて最初から考えてないから
モチベーションの平均化でしょ
だからモチベーションの高いJuice=Juiceは徹底的に干されてる
つばきファクトリーにはラッキーフェスが与えられる

本当に平均化狙ってるなら娘。解散だと思うがそれはやらないよなw

人員だけ平均化しようとする最悪のパターンだよな
活動が平均化できてないならただただ有能で新グループ入れられた子が損するだけじゃんw

次の犠牲者は林ニーナ（17期オーデ受験者）確定だからなあ

現に有能な子程新グループに回されたりやジリ貧状態のグループのテコ入れに使われてるからな

17期の時点でもやり直せたのにあそこでも平均化だからな
さすがに引いたわ
川嶋後藤が運良く戻ってこれただけで難聴で石栗田代になってた可能性もあったわけで

>>22
冷静に見てみるとJuice=Juice以外の人事は毎回テキトーなことが分かるよ
で実際Juice=Juiceは推されてるのかというと全然そんなことはなくて
むしろアップフロントに見捨てられてるからこそ無難な人事でやり過ごせてるんだよな
アップフロントに寵愛されるとコネメンを入れられてしまうパラドックス

娘のレベルまで全部引き上げじゃなくて1番下に落として横一列に並べるという愚策

ソアラは気づいて逃げたのは偉い

病むのは売れる未来が見えないからだよハロドリから出たユニットなのにもう終わっちゃったよ
ハロドリはバズりそうだったのにバランス取って既存グループ入れたりしたから終わった
オチャも研修生ユニット4人＋平山江端北原豫風小野田とかにすれば良かった

しかも並べてないというw

何がハロープロジェクトドリームだよなw
夢なんか何もないじゃん

>>19
長く続いてるのは意味あるから赤字でも続けた方が良い

>>25
実際売れることより自分たちが最低限食えることの方が大切だしね
売れることはむしろ足枷

>>30
AKB48でも20周年だから特に意味なくね

糞事務所がやるのはつばき補強とか小学生大量加入だからな
どこに向かってるのかハロヲタもわからなくて困惑してる

>>30
名前残すだけなら5年に一度6期より上のメンバーだけで復活公演やれば十分だと思うが？

>>33
スタッフが最低限飯を食えるハロプロを目指してます
タレントは使い捨てます

下位グループで病人続出は狼では何年も前から予言されてたことだよな
今頃になってXのライトヲタがクソっぷりに気づいて怒ってる

>>29
本当だよw
厳選してデビューさせて激オシしてやれよって思うわw

そもそもハロドリ世代でモーニング娘。に加入した子が0人
これで何が「夢」なのか
人の夢を奪うの間違いでは？

5グループ(解散結成のタイミングで一時的な6グループは無問題)程度が限界なんだろうな

カンこぶつばから何も成功してないんだぜ
それでもまだ作り続けてハロプロそのものは浮きもしないが
沈まないんだぜ
まあ色々常識では測れない

>>38
モーニング娘。に加入したら村内マウントという夢が叶えられるのにね

言われてみればそうだなw
櫻井とか井上とかナゾだしw

アンジュやジュースに入れられた子はまだ自己肯定できるしメンバーもある程度ケアしてくれる
けど新グループは本当にキツいと思うわ

俺はずっと言ってる
功名心にはやる西口のグループの作りすぎのせいで人材と楽曲の質が低下してハロプロは終わると
今回の田代石栗の件もその一環だね明らかに

研修生全員昇格させたいとか言ってた時点で芸能なめてるよ
それにホイホイ乗っかる一部の研ヲタも同罪

スタッフの人手が足りてないのに何故グループを増やすのか
それならグループ内のメンバーの容量を増やす方がまだマシだろ

研ヲタが元凶だよなあ

こんな売れてないのに西口は評価されるの？（ドン引き）

研ヲタなんてもう居ないよ
ゲストで招集しないと発表会のチケットも売れないし
研ヲタという架空の存在にかこつけて言い訳したい人？

もはや売上の問題ではないという
マネージメントの不行届で精神病で二人続けてグループ脱退
これは糞事務所が何もしてないことと同義

川嶋は知らないけど、後藤はアンジュルムで喜んでる
つんく♂と、モーニングはヲタが高齢化し過ぎて未来が無い

ヲタっていうのは好きであればある程度不満があってもついてくる
頑張っていい曲提供したりいいメンバー追加してもあまり増えないし
常に右肩上がりだといい状況が当たり前になって要求が高くなってくると
ちょっとした不満で怒りが爆発しちゃう

長くアイドルを経営するには波のようにいいときと悪い時を交互にすることが重要
下に行って不満が溜まってうときほどちょっとしたテコ入れでヲタあうれションしてしまう
今モーニングは不満が高まり切っている状況でテコ入れの時期だと思う

少数精鋭より売り上げがあるという擁護が度々あるけど
ハロメンがロボットである前提のやり方だよなあ

問題は一応平均化してるつもりなのに
ビヨ>お茶>ロジで新グループの人材すら薄まってるところ

>>51
モーニング娘。はテコ入れしてもしなくても大差ないからそのままでいいんじゃない
村内マウントさえとれれば幸せみたいだし

>>52
あれ言ってる人事務所の工作員だからね
個別やライブハウスやらされすぎてるメンバーの健康とか一切考えてない

>>42
井上は何とか歌唱メンとして立ち位置確保できそう
小田野中は年齢いってるし北川も問題起こした&秋に卒業説あるから井上いなかったら地味に歌唱メン不足の危機だったし

「お前の代わりなんているんだよ」（←実際いるｗｗｗ

労働条件で詰められるとかでもないけど
この地味に期待もされてない感に病む

修繕しない船が多すぎて間に合ってない
モーニングのテコ入れターンになったらいよいよ他が沈むと思う

>>51
テコ入れしないといけないグループが多すぎるんだよね
娘もだしアンジュもだし解散しないならビヨもお茶もだし
その中でどれだけテコ入れされるやらだよ

>>56
歌うまだから需要あるとかそういうのないから別に居なくてもいいんだよ

娘。ヲタ「川嶋後藤入れろ！」
糞事務所「あいつらにいい思いさせたくないし他にしよ」
アンジュジュースヲタ「やったー！エース候補加入！」
糞事務所「娘。ヲタへの嫌がらせ終了したから放置しよ」

歴史を見てもこんなのばっか

需要じゃなくて自分の居場所の問題だから

馬車馬のように働かせて潰れたらポイ捨て
現代の奴隷産業だよ

>>56
ふむふむ

>>61
Juice=Juiceは別に川嶋居なくても回るけど居てもいいよ居てくれてありがとうって感じ

誰が見ても、グループが多すぎ
なぜパナソニックやシャープは落ちぶれて、ソニーは勝ち残ったかってのをみたら
今のハロプロも大いに参考になると思う

多すぎるグループをこれ以上増やさない事
特に今までオリメンできてるグループに対して増員したらダメ
自然にスリム化するには、まずは我慢

>>62
歌割がなくても居場所なんてあるでしょ
自分の気持ち次第

スタッフは一山あてたいじゃなくて
食い扶持を確保したいでやってるからな
メンバーもヲタも甘い

つばきがリトキャメとベビキャメ入れてもライブハウスやってるの凄いよな
それなりに人気でそうな子入れても何のプラスにもなってないw

>>68
でもそれって突き詰めたらどこもそうなんだよね
カワラボくらいじゃない攻め続けてるの
あれも慣れたらルーティンになりそう

>>67
それ言ったら末端ユニットに入れられたって気持ちの持ちようじゃん

変わらないのが1番やばいよな
スタダですら色々改革してるのに

>>69
河西以外何が魅力的なのか分からないし妥当じゃない

カワラボだって2年3年後は保存会に以降してるよ

>>71
実際それはそうじゃない
病まない人の方が圧倒的に多いわけだし
オチャもまだ8人も残ってるよ

仕事が全然平均化されてないんだよなあ

つばきの場合
もうほっとけば沈む船の補修に使っちゃってるんだもん

>>74
オリメンなら知ってる人が歌ってるからそれでいいんじゃない
謎の追加メンバーが保存会してるのが一番アカン

浜浦段原浅倉上國料夢羽西田江端豫風北原平山上村

これが全部娘。オーデ落ちの人たちという事実

パナソニックとシャープは白物家電や
特に液晶テレビに手を広げ、予算を広げすぎた
ソニーはそこをまず切っていく決断をした
当時大きな決断だったという

ハロプロはグループを増やし過ぎ、その増やしたものが
後々重荷になっていく可能性があるのに

>>13
事実だからなたまーにモー娘。にいれることで可能性アピっても意味なかったし

いい子を入れたらグループが跳ねるのが間違いだよな
曲や売り出し方が伴ってないとそりゃ売れないだろ

>>76
だからアップフロントの目的は人気や売上や仕事の平均化じゃないから
その場その場でのモチベの平均化が目的
だからその場その場でフェス入れたりとか単発で盛り上げたりとかしてモチベが安定したらまた干すそれだけ

>>69
豫風本人希望通りジュース入れるべきだっただろ
つばきじゃ降格人事だわ

モー娘。オーデの一番有望なヤツを「あえて」他ユニットへとか
ワケわからんことを続けてきたからな
しょうもない小細工さずにオーデできた一番有望なやつは素直にそのグループに入れろや

>>79
有澤より歌えない人達の集いで草

テコ入れなんて要らないだろ
グループの人数は８人前後が適正

>>81
でも最近のハロプロ名義で募集かけるのは間違ってはないと思うんだよな
カワラボもカワラボで募集かけてるし
ただその人材の使い方が大きく間違ってるのがハロプロ

>>85
これよく言われてるけど多分糞事務所は有望な子が誰か見抜けないんだと思うよ
研修生が無かった時代にも同じことやってたわけで

>>85
佐々木アンジュ送りして迄羽賀って何の罰ゲームだよって思ったりもする
娘曲にもあるが典型的逃した魚は大きいぞだ

そしてソニーが真っ先にやった事が
選択と集中、これビジネスでほんとよく出る言葉

どこにお金をかけていくか
ゲームとソフトビジネスに大きく舵をきった

今のアップフロントがやってる事は
「選択と集中」ではなく「無責任な拡大」

ハロプロ名義で募集するとか愚策にも程がある
モー娘とオチャノーマの可能性がどちらもあるんだぞ
怖くて受けられないわそんなの

>>84
結果的にJuice=Juiceサイドは現状特に困ってないけど豫風さんはしんどいなら辞めればいいんじゃない
辞めることについては誰も止めないし

>>82
人事でテコ入れになると思ってるのが間違いってのはそれはそうだがアップフロントはそもそも人事もテコ入れだと思ってなさそう

>>82
とき宣は　楽曲バズ→あきちゃん可愛い→他のメンバーも可愛い→新曲バズ→あきちゃん可愛い　の繰り返しでファン増えるのいいよな楽曲見つかってもメンバーが見つからない

>>85
例えば？

たとえば選抜制グループにも格差はあるけど「いつか選ばれる」ってモチベがあるからなあ
ハロプロはデビューの時点で道が断たれるのがキツすぎる

ビヨの建て直しも途中なのにお茶まで崩壊し始めた
ロジは更に厳しい立ち位置に
西口の舵取りには期待していないが3グループドボンは流石にキツい

>>93
豫風は辞めてないし休んでもないし困ってないんでね

>>89
浅倉樹々が黄金オーディション当確だと誰しもが思ってたと関係者は語ってるけどまあ会長の一存だしね人事って結局は