ハロワの「求人詐欺」なぜ無くならない？正社員うたう求人票、実際は有期雇用、他社辞退し入社も2カ月で解雇 [バイト歴50年★]

https://news.yahoo.c...d2960c2e239d37eb5265

ハローワークの求人票が実際の労働条件と異なるいわゆる「求人詐欺」が、後を絶たない。厚生労働省には毎年約4千件の相談や苦情が寄せられている。滋賀県では、正社員をうたいながら実際には有期雇用だったとして大津地裁で地位の確認を求めた訴訟があり、昨年末、原告の主張が認められた。人手不足が深刻化する中、求職者を守る対策が急がれる。

■突然の解雇で雇用期間を知る

　「求人票は申し分ない条件で、ほかの会社の内定を辞退してまで選んだ。正社員でなければ、そもそも応募しておらず、契約することもなかった」。草津市の女性（44）は2023年6月、地元のハローワークを通じて人材派遣会社の営業職に応募した。求人票には「雇用形態　正社員」と明記されていた。

　面接を経て内定後、愛知県の本社で男性社長から複数の契約書にサインを求められた。社長に「説明は後からする」「とりあえずサインして」とせかされ、女性は内容を十分に確認できないまま署名。書類の写しが欲しいと頼むと、担当者に「忙しいので後日渡す」と言われた。

　草津市内の事務所で勤務していた同8月下旬、会社側から「（女性の）業績に不安があるため、月末で解雇する」と突然告げられた。この時、初めて会社から契約書の写しを示され、「雇用期間2カ月」「契約更新なし」と記されていたことを知ったという。

ハローワークを所管する厚生労働省は「求人票に不審な点があれば企業側に指導し、修正させる。繰り返し疑義があれば受理の保留や不掲載など慎重に対応している」とするものの、企業側のミスか意図的な虚偽かを判断するのは難しいという。

　職業安定法では求人票に虚偽の条件を記載した場合、「6カ月以下の懲役または30万円以下の罰金」との罰則規定がある。ただ、労働問題に詳しい中村和雄弁護士は「求人票の内容と実際の労働条件が異なることを法的に立証するハードルは非常に高く、立件されたケースはあまり聞かない。泣き寝入りしている労働者が少なくない」と現状を指摘する。

有効求人倍率の闇・・・

あぼーん

//youtu.be/POAAcDXKJVg

働くよりYouTubeで大宮公園のピース君見てた方が楽しいからな

繁忙期だけの使い捨てが欲しいんだよ

>>1
ハロワだから

人手不足なのに？
自社の悪評広めて首しめるだけでは？

ハロワの職員も有期雇用

44歳でなんのスキルもないなら正社員とか高嶺の花じゃないの

日本企業なんかに尽くしたら負け(笑)

人権団体がこういうのに抗議するのを見たことがない
日本人被害者は無視か？

そもそもハロワの職員から非正規

週休2日制って記載されてるくせに第二、第四土曜日は出勤とかもやめてほしい

なんか日本ってアテになるものあるの？

罰せられないから増えるわじゃないかね

偽装、隠蔽、詐欺
大日本三種の神器な？

>>11
真面目な奴がバカを見るからね

共産なんかこういうのにガンガン食い付けばいいのよ
護民に特化すれば党の寿命も延びように

このことを問題にしている国会議員は日本国内に一人でもいるんですかね

何これ？
試用期間じゃ無く最初から有期雇用なのを隠してたの？

載せてたら金でるんだろ面接してまた金
採用したらもらえるけど採用しないでずっとのせてるんじゃないかな？ありそうな想像だけど。

これハロワが損害賠償するべきだわ

まともな企業はハロワに求人なんか出さんだろ
募集する方も応募する方も訳ありがほとんどじゃねえの

働いたら負け

>>20
市議会議員か県議会議員の仕事だぞ

ハローワークのミスじゃねこれは

何万社とある大中小零会社の中の氷山の一角

派遣で最初教育数カ月とかあるような専門的な仕事やれよ
年収500くらいはいくぞ

ニートから脱却してハロワで仕事探そうと思ったけどやっぱやめるわ

助成金詐欺だろ

>>1


正論


堀江貴文「お前が貧乏なのは財務省のせいじゃない　やる気と能力が足りない」
https://hayabusa9.2c...cgi/news/1741186834/




'

今どき金かけずにタダで人募集しようとする会社にまともな求人がある訳ないだろ

求人票に試用期間有りって記載してればあり得るだろ

なぜってリスクがないからなだろ

罰則が緩い以前に立件もされない
ネットで晒せば名誉毀損

>>30
働いたらまけだぞ

企業を分別しないんだから、詐欺だらけにもなるだろ
厚労省の担当者を詐欺で逮捕しろよ

>>14
それは週休2日であってるやん
週休2日と完全週休2日は違うぞ

ハロワに何を求めてんだよw
あそこは人生の墓場だぞ

>>30
21年間無職だけどもしバイトするならドラッグコスモスと決めてるわ、監視カメラが100台ぐらいあるから店員を守る姿勢があって信頼出来る

そりゃ自民党の間は何も変わらんよ
自民党が解決した社会問題って結党以来何一つないしな

>企業側に指導し、修正させ

年間4千件もあって解決できない厚労省が無能すぎ
1発アウトでどんどん社名公開してハロワ掲載禁止にしろよ

>>40
サボれなさそう

企業側が人材宝くじしてるようなもの。よっぽどの優良人じゃないと取る気ない。

民間のよりよっぽどまたもにやっとるで
民間のやつはこんなん掃いて捨てるほどあるやろ

ハロワも旧態依然としてるなw
こんな苦情は昔から散々上がってるだろ
ハロワに限らず求人情報は不誠実な内容が多いからそろそろお灸を据えてくれや

ハロワは有効求人倍率のノルマがあるからクソ求人でもロクに精査せずに掲載してんのよ

ハロワにしてみればクソ求人でも数が多ければ数字上のノルマは達成できるからな
これがハロワ求人を信用しては行けない理由

>>19
共産党は金、票にならない行動は取らんよ。

休憩時間：120分

最近はネットで求人見て応募がメインになってる
ハロワ経由は少なくなってる
有効求人倍率はハロワだけの統計だから実態に合っていない

働き方も多様化してスキマバイトとか正社員の副業も当たり前になってきてるから求人の定義自体あやふやになってきている

年齢不問と謳いながら、実ウソウソ

ブラックに行くのは何も出来ない低層の人
地元の工場に働くとか、農作業、建設作業員するとかを選べよ

労働関係の法律は、バランス難しいな。
労働者側に比重置きすぎると、無能の解雇も出来ん、となるし。

労基よりYouTuberのが頼りになりそう

補助金貰えるとかなにかしら徳があるんだろうな

>>47
今はどうか知らんけど、ほぼ白紙状態の求人票があったりするしな

>>5
よぅ、むっつりすけべ。

ハローワーク内に反社会的組織の人間が相当数入り込んでいる現状を何とかしないとどうしようもないよ。
まずは朝鮮人、支那人を排除しませんか？

>>40
コスモスは空調が最低限だから夏きつい

普通に考えて、職安に求人出すような企業がまともなわけがないから

求人票の信頼性ぐらい確認しろよ
問題のある会社からの求人募集の掲載停止とかしろよ

虚偽か誤記か無関係に指導したらいいだろ(´・ω・｀)

>>19
労連に入って金を払ってデモに参加してれば仕事しないで解雇通知されても守ってくれる
ナマポよりいいからみんな試してね

内容をよく確認してからサインをするようにしよう！

犯罪として逮捕すればなくなるのに

>>38
週休2日は週休2日ではありません
↑
こんなブラック企業のマイルール知るかよｗ

今は企業の口コミサイトもあるからそういうとこも見た方がいいよ

ここで注意すべきは評価が低いところではなく高いところ
こういうところに書き込む人は基本その会社を退社した人からの書き込みだからいい評価が付くはずないんだよ
そこで高評価が目立つ会社はサクラを使ってる可能性が高い

アベノミクスの成果(減税積極財政の成果とほぼ同義)

1、エンゲル係数が主要国の中で断トツの１位になる。
　所得の約30％を食費に費やさざるを得なくなる。米国や韓国は約15％。

https://x.com/gymnoc.../1887807307050016907

２、一人当たり名目GDPが主要国の中で断トツの最下位になる。
　韓国にまで抜かれる。

３、円が異様に安くなる。実効為替レートでは1970年代の水準。実質的には360円以上。

30年以上にわたって実質賃金を下げ続ける自民党。
実質賃金が上がったのは民主党政権の時だけ。

自民党の議員や玉木などは、名目賃金の上昇をもって賃金が上がったとうそぶきますが、
賃金は物事を得るためのものであり、賃金で得られる物事が増えなければ、賃金が上がったことにはなりません。

しかも、野党の玉木や山本太郎などまでが、名目賃金さえ上昇すれば、それ以上に物価が上がっても良しとしています。
国民の生活は益々酷くなるでしょう。

https://www.fukurou.win/news20240311/

>>1
このケースは人材派遣会社に就職してる時点で失敗だろ
基本的にウソ・騙しありきの仕事だ

>>63
それって、会社で閑職に置かれて腫れ物に触るような対応されても平気な強靭メンタルが必要

>>66
ハロワというか役所が決めた書式だから文句は役所へ

営業がしつこいからね

36協定締結してないのに堂々と12時間勤務とかあるしな
審査どうなってんだろう

>>55
ハロワから採用すると金出るとか聞くよな。それ繰り返して行けばそれなりにウマいやろな

>>60
コレ
まあだからって騙すのはダメだけど

ハローワークって行ったことないけど、底辺職ばかり掲示してあるんでしょ？

どこも似たような待遇なんじゃねーの？

氷河期のITブラックいたけど酷いものだった
平日出勤どころか夜間もシステムトラブルがあったら自宅で対応させるのに遅刻許されない
残業代は「稼げる人が貰うもの」とか平気で言ってたし、
健康診断も行くこと許されなかった(つーか最初から会社が予約とかしてない)

>>1
求人詐欺が無くならないのは、
本来成り立たない事業を労働価値を搾取することにより、成り立たせているからです。
自民党などの経済政策が悪いからです。

>>3
いつも見ているぞ👁👁

>>79
日本の崩壊は既に始まっています。
金というのは、物事の価値を最も正確に測れる貨幣です。
2023年の金価格は9000円前後ですが、2024年の金価格は14000円前後です。

本来ならば、給与や資産は60％ほど増えていなければならないのです。株価もです。
しかし、殆どの労働者の給与は大して増えず、国民の資産も僅かしか増えていない。
実質的には給与も資産も大幅に減っているのです。
日本の人(サービス)や物事の価値が海外から見れば、異様に安くなっているのです。
だから、海外旅行者が押し寄せる。これがアベノミクスの末路です。
これからもっと酷くなります。

名目賃金上昇や株価上昇、地価上昇、金融資産の増加などであれば、
経済が破綻した際のジンバブエやアルゼンチンなどでも実現しました。
自民党やユダヤの操るメディアは糞を味噌だと吹聴しているだけです。

>>79
日本の経済がここまで衰退したのは付加価値(労働価値ではなく)に対する税が少ないからです。
つまり、法人税や消費税の税率が低いからです。

そのことは打ち出の小づちを持った者がいる集団を想定してみれば明らかです。
打ち出の小づちを持った者に物事を生み出させ、その物事を徴収して他の者に分け与えれば、
他の者はその物事を得られます。

打ち出の小づちを持った者がより多く物事を生み出すほど(生産性を上げるほど)、
あるいは、打ち出の小づちを持った者からより多く物事を徴収するほど(法人税や消費税の税率を上げるほど)、
他の者が得られる物事はより多くなります。

日本衰退の原因は、自民党などが法人税や消費税などを十分に上げてこなかったことにあります。
国債増発や減税を執拗にプロパガンダしてきた自称経済通も同罪です。

>>79
日本の経済が衰退した原因には、政府が国債を発行して市場から資金を吸収し、
その資金を、社会保障や三菱ジェット、オリンピック、万博など、
生産性を少しも上げない事業に費やしたこともあります。
しかも、それらの支出は資産を殆ど形成しません。

政府が国債を発行しなければ、民間は市場の資金を厳密に吟味した事業に投資します。
その投資は資産を形成し、生産性も向上させます。

ここまで日本経済が衰退したのは、すべて自民党などの無能な政治家のせいです。
ここまで来ると、意図的としか考えられません。
しかも、今までの失敗を総括することなく、半導体やスタート何たらに税金を浪費しようとするのだから終わってます。

アットホームな職場です

試用期間の３日で解雇されたことある。
とある資格持ちなんだが、そんな資格持ちに給料を払っていけるだけの仕事と金がないんだって。
３日分は給料を貰ったけど、そもそも求人広告うつなよ、という話。

ハロワなんかクルド人専用にしてまえよ

https://i.imgur.com/AmKaGKp.jpeg
https://i.imgur.com/uHGgQ2a.jpeg

労働局が機能して無いのが悪い

人からの紹介でもこういう詐欺はあるよ

助成金目当て

>>15
みんな嘘つき

タダだからな
リクルートとか頼めば
1人雇うと年収の1/10ぐらい払うんだっけ

ステレッペチャンケー

>>8
奴隷が欲しいからね

空求人もあるんだっけ

>>42
すると国からのノルマが達成できない

ハロワとかブラック9割普通1割ホワイト0割くらいだろ

2020からネット版がハロワ行って見るのと大差なくなったからとりあえず今手に持ってるスマホで見てみればいいよ

地域限定というか近隣住民を対象とした求人はそのハロワ行かないと出ないのでそれは注意

ハロワなんて雇用保険貰うためだけに使う所じゃないの？

企業もリスクは背負いたくないんだよなあ

>>78
今は残業代で稼げなくなったよ
仕事は残るけどな

ハロワが欲しがってるんだから減るわけなくね

民間求人も同じだろ　
正社員で面接に呼ばれて不採用ですとその場で言われて、才能はあるから、しばらくうちの非正規で働いてみてくれませんか。と
結局は景気なのよ

>>79
自民党のリフレ派や維新、国民民主党、日本保守党、れいわなどが、
減税・積極財政を執拗に訴える裏の目的は、一億総窮乏化にあります。

国債を増発させて、インフレ税を強めて国民を窮乏させようとしています。
東京の住宅価格が一億超えだそうですが、これがその増税の効果です。
得られる物事はどんどん減っていきます。

しかも、これまで真面目に働いてきた老人、生活保護者などの生存権を大いに脅かします。
年金や生活保護費は殆どインフレに連動しません。セーフティーネットは崩壊していくでしょう。

すべて大きな戦争を起こすための布石です。
老人や生活保護者などを間引いて、財政や世論などを一旦リセットさせようとしています。
財政状況や老人の意向が反映する世論などが今のままでは、大きな戦争を起こしづらい。

>>79
国民民主党の玉木などが減税を執拗に訴えるのは、単に国債を増発させてインフレを強めたいだけです。

地方には生活保護費が１００万程度の所があるわけですが、
その人たちの生存権は全く顧みない。生活保護費を上げろとは一言も言わない。

生存権云々は、ただの方便です。国民の生存権など大して考えていません。
しかも、財源を真面に示さないし、国債増発によるインフレにも全く言及しない。
額面上の手取りは増えても、その手取りで得られる物事は減ります。

国民民主党など改憲＆リフレ派の議員を増やせば、
憲法が改正されたり、徴兵制が敷かれたりして、戦争を装った虐殺に遭うでしょう。

>>14
年間休日数が書いてあるから計算すれば分かるはず

ペナルティがないからダメなんだよ

自分も被害にあった
求人は正社員だったのに面接の結果には準社員みたいに書いてあった
そこで気付けば良かったんだがちゃんと読んでなかった
4月開業のところを3月から手伝うからかな？とか思ってたかもな
しばらくしてから期限ありって書類が全員に配られた
私が守るから！とか言った上司は二人とも一年で辞めたなあ…
結局二年で辞めた
最初からいた人もほとんど1～2年で辞めてた
金の亡者の経営陣こわい

ハロワは世の中の矛盾のしわ寄せの全てが込められている

普通の転職サイトでもあるけどな

>>107
罰則はあるよ

https://i.imgur.com/AmKaGKp.jpeg
https://i.imgur.com/uHGgQ2a.jpeg

>>8
人手不足というのは全くの出鱈目です。

あらゆる物事の価格は需要と供給で決まります。賃金もです。
人手不足なら実質賃金は必ず上がります。でも、現実では下がっています。

本来成り立たない事業を労働価値を搾取することによって成り立たせているだけです。
真面な経済状態でも真面な資本主義でもない。

ハローワーク経由でくる求職者てなんであんなに質が悪いの？

経営者はペナルティがない🟰合法って考え。

同業他社がハロワに求人出してた
月の時間外労働が20時間程度とあったが一日の労働時間の間違いでは？と思った
それぐらい連日深夜まで仕事をしている所なんだが

実績作れば金が貰えるからやろ

>>14
法律上アウトではない
確実を求めるなら土日祝完全休みか年間休日数で判断するしかない

ハロワで転職活動とかしたことないわ
普通は大手の転職エージェント使う

>>1
酷い話だよな…
やったもん勝ち
こういうのこそしっかり是正しろよ

>>14
完全って文字が見えるまで信用するな

>>114
求人する企業側の質が悪いから

ハロワ求人って書面に書いてることを平気に嘘書くし入ったらこっちのもん！って精神だからね
ハロワが助けてくれる訳でもないし求人を掲載してるだけってね
ハロワだけではないにしろ率がかなり高いだろうねそれを知ってるからまともな人間はハロワで職探ししない

>>108
俺も年末で解雇かなあ…よほどのことがない限り更新とか言ってたけど正社員の話からただでさえ契約社員になってるし

インディードとかだともっと嘘だろ。嘘求人にすごい罰則与えないとだめだわ。

正社員募集だったのが採用後に、3ヶ月更新の契約社員にさせられたり
月給19万だったのが時給900円にさせられたり
月残業10時間以内と書いてあったけど、1時間前早朝出勤だったりサービス残業80時間ぐらいあったりした
罰則ないと駄目なんじゃないの

>>119
エージェントも一長一短だけどな
奴らもノルマあるから難しそうなところは紹介しない

面接の結果をフィードバックしてくれるのは最大の利点だけど

>>114
お前んどこの質が悪いから

若いやつしか採る気ないのに、形だけの面接止めろ

ハロワに求職に行ったら空求人の説明されたって
どうしようもないね

>>126
ほんそれなあ…後が無いから渋々やってるけど

経営者がホームレスになるくらいに
罰金を引き上げなくてはならない

>>127
ハロワよりはマシかと

>>125
あの手の検索サイト、嘘云々の前に派遣が空求人乱立させてるからマジ使い物にならん
ポイントサイととかアンケートモニターまで求人扱いだもん

>>1
これって、事業者が出してきた条件を、ハロワ職員が出世のために、改竄したり、させたりしているってことかい?
あらら、まるで、税率をあげれば、出世ができる財務官僚のようだ。

被害妄想
会社はすぐやめてもらったら面倒なだけなんでほんとに使えなかったんだろ

>>1
■突然の解雇で雇用期間を知る

　「求人票は申し分ない条件で、ほかの会社の内定を辞退してまで選んだ。正社員でなければ、そもそも応募しておらず、契約することもなかった」。草津市の女性（44）は2023年6月、地元のハローワークを通じて人材派遣会社の営業職に応募した。求人票には「雇用形態　正社員」と明記されていた。

　面接を経て内定後、愛知県の本社で男性社長から複数の契約書にサインを求められた。社長に「説明は後からする」「とりあえずサインして」とせかされ、女性は内容を十分に確認できないまま署名。書類の写しが欲しいと頼むと、担当者に「忙しいので後日渡す」と言われた。

　草津市内の事務所で勤務していた同8月下旬、会社側から「（女性の）業績に不安があるため、月末で解雇する」と突然告げられた。この時、初めて会社から契約書の写しを示され、「雇用期間2カ月」「契約更新なし」と記されていたことを知ったという。

↑
面接の際に、求人内容に相違ないのかきちんと聞く事と紹介状とかに書いてるはずでは？
一番らおかしいのは、何故契約書にサインする際に重要事項とかきちんと見てないの？
コピー貰った時点で気付くとかきちんと契約内容見てないんですか？

宣伝のために出してる、採用する気はないと堂々と言っている会社があるくらいだから
最低賃金に毛の生えたレベルで医師や弁護士募集してるようなあり得ないものまである

>>14
月1回でもいいから週に2回休みあると記載できる仕組み

ハロワに求人だすと補助金もらえんねんそれ目当てだわすまん

ちゃんと雇用契約結ぶときに記載に不備がないか確認する程度のことやらないバカだからこうなる

いい人材が欲しいならしっかり金出して探すはずだからな
無料のハロワの求人にクソが多いのは当然

ハロワなんてブラック企業と分かっていても知らん顔で紹介するからな

だって有期から無期に変えると補助金もらえるんだもん

>>122
リクナビで来る人は悪くないから不思議なんだけど。

そういえばそれなりの人気企業はそもそもハローワークで募集してないよね。

>>125
インディードは求人サイトというより、他の求人サイトから求人情報を集めてるだけだから仕方ない
だから情報量は多いけど、クソ求人も多いことは織り込み済みで検索しないと

年度末に集中する手口

>>141
雇用契約書は内定日当日によこすことがほとんどだから、
その時点で内定辞退しても前職は退職済みで手遅れなんだよ

だから雇用契約書より前にメールでも何でもいいから明文化された担当者からの言質をとっておくことが大事

雇用契約書もきちんと見ない人は、仕事で取引先との契約を交わす際とかにも契約書きちんと見ないで契約して会社に損害与えかねない。
試用期間の条件がどんなだったか知らないけど、2ヶ月とかなら普通は試用期間中でしょ。

そんな悪質なやつは二度と掲載できないようにしてしまえ。

>>92
募集広告に金かけてる企業は厳選志向だからな
俺らみたいな底辺がそんなところに受かるわけもなく
結局ハロワで募集のブラック企業にしか行けない

>>92
10%なわけない。35%だよ。高い。

>>143
短期で離職した人がハロワに来たら、離職理由聞いてその企業が求人出してれば、その情報は記載してるから評判よくないところはやめといたほうがいいとかいう人は居るよ。
そういうのが余りにも多いと求人の受付してくれなくなるよ。

ハロワで闇バイトの求人でも出せばいいのに
詐欺求人とどっちがマシかな？

>>3
お前のことだろそれ

あるね
面接に行ったら契約社員としてなら採用するとか言われたり

あれ信じたらマジで人生狂うよ。
あれ失業給付貰うためだけに適当に応募するもんだ。
就職しちゃういかん

タダだからってやっぱそういう会社ばかりだしな。
あと空求人な。

自民党の教育の賜物だな!

氷河期時分に見られた求人票


職種：トラック運転手10ｔ含む
資格学歴：大卒以上（国立大歓迎） TOEIC850以上必要


職種：主に家具のルート配送・引っ越し・倉庫作業
仕事内容：非常に体力筋力を要するお仕事です。
経験は問いませんが、「働かせて頂いている」という会社に対する愛着と感謝の気持ちを
ひと時も忘れない努力家な方を募集します。
待遇：アルバイト 時給715円〜780円


職種：給湯器の組み立て・出荷
求人条件にかかる特記事項：３５０歳以下の方を希望（新規学卒者と同等の処遇）


職種：情報処理
応募資格： 四大卒以上
※TOEIC850点以上、高度情報処理優遇
歓迎する能力：
プレゼンテーション、ロジカルシンキング、ファシリテーション、
プロジェクトマネージメント等
仕事内容：
単体テストの実施、結果記入、ドキュメント整理等
※どなたにもできる簡単なお仕事です。


https://imgur.com/HQuZ2BO.jpg

ハロワにしか求人出せないところですし

そりゃ、人手不足というデマを公的機関が堂々というために、真実はこのザマよ

ハローワークさいてーだな

>>151
底辺って何？
中卒高卒、転職回数がやたら多い、正社員経験なし、50歳以上、コミュ症、鬱持ち、容姿が劣悪、いろいろあるけど、どのレベル？

>>40
その監視カメラは従業員を監視するためのものだ

>>116
給料として払って貰えるのが20時間迄って事やろw

>>14
週休二日と記載あったが、実際は日曜日のみ。
聞いたら、みんな金が欲しいから黙って働いてると言い返された

>>160
求人の数が多いところはちゃんと調べてあるとでも？

>>19
こういう時だけ共産を頼るな
俺達がサポートしてあげてるんだからなんとかしろと自民に文句言え

これちゃんと犯罪行為として摘発されるべきだよな
始業時間終業時間、平均残業時間や頻度、確定初任給まで
このレベルの事を正確に記載するのは普通に考えたら当たり前
現実は書いてあることはあまりアテにならず、入ってみないとわからない

このケースの法的な争点を簡潔に整理すると、次の3点に集約されます：

### 難しいポイント
1. **「サイン時の確認不足」の壁**
→「自分で契約書を読まなかった」という事実が、錯誤無効の主張を弱めます。裁判では「普通の注意をすれば気づけたのに」と判断されるリスクが。

2. **「正社員」の定義争い**
→企業側が「正社員＝雇用形態（社保加入等）」、「期間限定正社員」などと主張する可能性。求人票の文言解釈が争点に。

3. **2ヶ月での解雇の特殊性**
→有期契約の雇止めは原則自由だが、こんなに短期間で「業績不安」を主張する合理性が疑われます。ただ、試用期間と主張される可能性も。

### 逆に勝てる可能性がある根拠
- **ハローワークの紹介状**に「無期雇用」と記載されていれば決定的証拠に
- 社長が「説明後回し」と急かした事実（録音や第三者証言あれば有利）
- 他の社員が同様の手口で雇い止めされていないか（パターン性の立証）

### 現実的な対応フロー
```mermaid
graph TD
A[即時対応] --> B[労働局に虚偽求人告発]
A --> C[契約書写しを正式請求]
A --> D[ハロワの紹介状確保]
E[3日以内] --> F[労働審判申立て]
E --> G[証拠保全（PC記録等）]
H[2週間以内] --> I[弁護士契約]
```

### 意外な突破口例
- **給与明細の雇用形態欄**：「正社員」と記載されていれば矛盾証拠に
- **社会保険加入状況**：短期間でも社保に加入していれば無期雇用の推定が
- **採用面接のメモ**：「一生働ける」等の発言記録があれば有利

**弁護士の着眼点**：
「契約期間2ヶ月なら、そもそも業績評価する合理的期間ではない」と反論。
「短期間の解雇は当初から雇止めを意図した不正」と主張する戦略が有効です。

実際の労働審判では、こうしたケースの約67%で和解（2022年度厚労省データ）。賠償金相場は3-6ヶ月分の給与が目安ですが、内定辞退による損害も加算可能です。早期の専門家相談が結果を分けます。

ハロワで働いてる奴のレベルなんかお察しだからな
ノルマも無いだろうしやる気ないだろ

>>159
個人飲食店でマネジメント力があって融資に詳しいパート時給850円とか見たことあるわ

ハロワで探さなければいいのでは

>>160
意味不明

ITセキュリティ技術者を日給13206円で募集中

https://greta.5ch.ne.../poverty/1742718518/

合わなきゃ適当に辞めればいい。

求人サイトは採用したら成功報酬を企業が払うから
雇ったやつがすぐ辞められると企業が損する
つまり求人詐欺をやるメリットが少ない
ハロワは無料だから求人詐欺が起こる

>>177
求人サイトに成功報酬なんてないよ。採用数じゃなく出稿期間に応じて代金を払うだけ。

空港にある通関業者勤務なんだけど警備員20代と思われる若い子がたくさん働いてるんだけど将来性あるのかな

ハロワは利権なので失業給付のために失業者は聞き取り調査でハロワはひつようです！だいじです！利用してます！と答えなければいけないし企業は付き合いで求人を出さなければいけない

未経験歓迎からの圧迫面接
氷河期はこれがデフォだった

>>1
ハロワで職探しすること自体が間違ってる

>>182
それな

そもそもハロワの職員が総じてやる気ないからな
求人票の掲載先に訪問して実際の職場を見学したり一切ないもの

ハロワに将来性のある求人なんて存在しない

ハロワで仕事探す時点で終わり

応募者の方が酷い。
経験ないのに経験あると言ったり
できないのにできると言ったり。
中小企業はレベルが低い人ばかりなので
自分ができると勘違いするのでしょうか。

求人票の内容と実際の労働条件なんて見たら分かるやんけ
無期が有期になってるなんて明らかやんけ
なんで立証できへんねん

>>165
暗黒過ぎワロタ
労基一直線や

ハロワのひどさはひどい

ハロワ側も分かってて放置してる、なんで？
これ国会で追及する人もいない、なんで？
納税者を増やす、これ大事でしょ？
ニートって言われる人も生かす、すごい才能ある人も居る。
税金納める人を増やさないと、ダメな国日本。

>>177
本当にこれな
今どきハロワで求職するやついないわ

仕事は中国の方がまともだよな
ニートいないし

>>169
海外はそのへんどうなんだろうな
日本は企業に甘々だからまかり通ってるけど

>>188
雇用契約書見てないんやろなぁ

そもそもハロワの職員も派遣だろ

おーい！ハローワーク行ってる？Part531【本スレ】
https://medaka.5ch.n....cgi/job/1739109026/

ハローワークと失業保険を全廃してベーシックインカムに移行すべき

>>196
偉そうな人は職員
腰の低い人は非正規

>>149
試雇期間を使って１月に採用して、３末に切る零細企業が多いんだよ
下請け設計会社とか

求人サイトで内定されたが入社日に配属部署変更あったわ

>>178
ここまでの情弱は鴨にされても気づかなそう

ブラックの温床

>>189
同じ公務員なのに労基とハロワの熱意の違いが凄いよな
まあ労基は是正させて昇給ってルールがある分、やり甲斐はあるだろうな
弱いもんイジメして昇格する財務省と同じ

>>187
できるって言わないと採らないやん
会社側も平気で嘘つくんや、潜るためにゃ嘘もつくよ

そら助成金目当てだからやろ
逆に言えば助成金出さないならハロワに求人出す企業激減するやろ

＞ハロワの「求人詐欺」なぜ無くならない？
処罰があまいからだろ

求人掲載するといくらか貰える仕組みなんでしょ
マジでやめて

ハロワにまともな求人が来たら、ハロワに非正規で雇われている人が真っ先に応募するやろ。

>>192
そうだよねえ。ハロワ経由の求職者は質がひどすぎる。まともな人はリクナビなり大手求人サイトでやってくる。

弱者を装って契約内容にイチャモンつけて会社から金巻き上げるゴロって仕事が成り立ちそう。

ハロワはもう役割終えてんだろ。求人情報誌→求人サイトと来て今さらハロワでマジメに探そうってのはそうそういない。
いつぞやの特例貸付とか、失業保険なんかはハロワ行くのが条件だったりするが、ロクな求人ねーよw

紹介する連中だって、本当に決まるとは思ってないんじゃない？

都合の悪い部分は面接では言わず採用後に伝えてくるんだよな
企業サイトない時点でヤバいかもなと思ってたら悪い予感が当たって一週間程で辞めさせて貰った

自社HPの求人から申し込むとお金がかからないから企業は喜ぶ

ハロワではどうしても地元の求人ばっかだしブラックで有名なとこしか引っ掛からない
スマホから履歴書作る目的でインディード使ってたついでにそっちで検索したら街中の仕事があったり見つかった
今の会社はハロワには求人出してないわ

ハロワ求人で月残業20時間の会社の面接行ったら
面接官が月残業100時間だから無理なら断ってくれ、後で辞められたら困ると言われたのでござるの巻

>>173
ハロワじゃなきゃ探せない人もいるんだよ。
求人サイトで見つからなかった人が最後に行くのがハロワ。
前科持ち、日雇い希望、手帳が出ない程度の障害持ち…

ハロワは酒場を併設してクエスト依頼方式にすべき

本採用なんか全然する気のないトライアル雇用で求人出して助成金ウハウハ

正社員になれるレベルじゃないのは労働者側も自覚すべきだよね

よく分からないものにサインしちゃダメよ

40代以上は有期雇用にしたいってのは企業の本音だよ

求人有料にしろよ
ゴミ企業の釣り堀でしかない

>>187
入社してしまえばこっちのもんと考えている奴はいる。
試用期間で終了される事すら頭にない人たち。

>>1
これ系は罰金刑辞めて即懲役にしろよ
どう考えても罰金を選ぶわｗ

>>65
以前ハロワのカウンセリングのようなもの受けたが、タダのパワハラだった
それ以来、この組織は反社だと断定したわ
確かに職員には非正規多くなっただろうが、正規などの職員が悪人なのだろうな
そのカウンセリングでは経歴無茶苦茶にされたからハロワ経由での仕事はやめている　反社以上の犯罪組織だ

大手などネットはネットで闇バイトが暗躍してるから、どっちもどっち

会社名伏せてる求人って何なん？
応募申し込むとわかるんだよね。
で、大抵ブラック。

ハロワに求人を出してもらわないと有効求人倍率のノルマが達成できんからだろ

>>1
故意じゃなければ会社側のミスなんだから雇い続けるよう指導しろよと思う
もしくは損害賠償は当たり前

未だハロワあるのが不思議　解体して再編は急務だと思う
各種業者との癒着も無くす良い機会だ

>>216
100時間は余程の事情がない限り応募者全員逃げるわ…
100時間残業一度だけやった事あるけど平日は睡眠時間確保するだけで精一杯になり休日はグッタリして動けなかった

>>184
待たせる時間も何やってんだ？って位に遅い
公務員はこんなものかと思った

5ちゃんねるに専スレたてたらいい
ブラック、契約違反、ハロワ案件での対応とか会社名だす
あと役所の対応悪い奴実名

当時ハロワ経由で仕事探ししたが、怪しい会社だけだった
有名な会社の関連企業もあったのだが、実情知れて良かったと思っている

❌ 人手不足

⭕ 低賃金で使い捨てできる奴隷

>>213
ほんそれ

ナマポの就労と同じ紹介し雇う側もそれで銭儲けする貧困ビジネスと低層ビジネス

高度成長期に作られて仕事はあって当たり前の設計のままだからな
小手先の就職支援とか本当になんの役にも立たない

>>166
逆に超過勤務分として請求されたらどうする気なんだろうな

>>232
休日も出てからが本番

厚労省の圧倒的な無能さが原因じゃん

そりゃ詐欺政党自民党がブラック企業とズブズブだからな(　´_ゝ`)

自由壺党一味がそれらの犯罪組織だから

ハロワなんてそんなのばかりだね。中小零細が殆どだしな。

社会保険ありとか言っても使用期間は無理とか殆どだしな。

ハロワの職員にクレーム入れて会社を指導してもらったことがあるけど、罰則ないらしくて逆に会社がハロワに苦情入れてた
顧問社労士引き連れてて、ハロワ職員はたじたじ
求人詐欺もハロワじゃなく労基に取り締まってらしい

ブラック企業が欲しい人材って会社が言う事には疑問を持たずに従って働く奴隷だからね
賃金休み労働時間条件と違う事を指摘した所で皆やってるよ？で終わりそれで辞めないやつは立派な奴隷になれるって訳

変な求人は二度とハローワークで受け付けないようにしろや
仕事せーよ

変な求人出した会社からの求人◯

>>246
結局、職安法に罰則がないから行政は取り締まれず
民事裁判起こすしかないクソな状況なのよね

>>248
職安法で全求人受理の規定がある

以前、ハロワで囮求人みたいなのに出会ったな
募集していた正社員の席は埋まったけど、別の派遣なら紹介できる、みたいな
後からハロワの職員にそれとなく「これいいんですか？」みたいに聞いてみたけど、
それくらいよくある話だろ、みたいな感じで全然取り合ってくれなかった

>>1
結局、これなんだよなぁ
ちゃんと確認しないんだな

>女性は内容を十分に確認できないまま署名。

機能不全で役に立たない組織なんかいらんだろwww

ハロワ求人のバイトの面接に行ったら求人と違う部所を見学されて
求人と部所が違うと面接官に話したらあれれ～おかしいな～と適当に言われ即辞退したのでござるの巻

入社する労働者も悪い

>>241
処理が間に合わなくなって一回だけ休日出勤したくらい
本格的な本番は体験したくないｗ

その休日にウッカリ者の取引先が電話してきて和ませて貰ったなあ
平日に発注忘れてたそうで慌てて休日に電話してきて自分が電話出たらすっげー喜んでくれた

土方とか馬鹿にされてる底辺だけど
今は完全週休2日で年間休み110日で38歳で年収800万だぞ
朝は7時で早いが17時半には余裕で家に帰宅してる
今は怒るうるさい人なんていないよ、大事に育てる方針だからね
大して努力もしてないから800万で充分だわ

そらあ精査してないからやろ
お前らもハロワもやで

>>253
こういう人は借用書も確認さずに判押して
こんな金額知りませんって言うんだろうな

労基法以外の労働関係法令に罰則がほとんど無いからね
ハロワでは求人者サービスなんて謳っているから、最初から取り締まる気はなく、なんならブラック企業も雇用保険料を納めるお客様
ブラック企業の社長も労基はビビるけど、ハロワ職員は社労士や弁護士、議員引き連れて恫喝すればいいぐらいに考えてる
ハロワ両者の間に入って穏便に済ますよう厚労省や労働局から命令されてるから、対応はのらりくらり
存在意義が分からない、民営化すべきだわ

日勤のみ→夜勤もやってね！

このパターンも糞

>>262
試用期間に夜勤やってくれない？と言われたわ

人手不足じゃなくて
都合よく使える奴隷が欲しいだけだから　

>>261
その最初の窓口が非正規だから可哀想だわ

ハロワには何もないのね？

キシリアです

派遣会社の営業職って
仕事を探してくる側なのでは
契約取るノルマとかあるんでないの

お金を払うとか経営者として甘すぎる

一応風俗業とかの求人は見かけた事ないからその辺りは断ってるはず
サラ金パチンコ店は見かけた事ある

>>267
テンプスタッフとかindeedはさっさと死ねばいいよ

ハロワってギルドだよね

契約書見ないの？

>>1
ハローワーク同士で、そういう不正行為を行った事例者名を共有し、悪質な場合は罰則を課す、警察に通報するようにしないと。

おまえら棄民もYouTuberになれよ売れたら年収１０００万円の確度は高い

技能職募集！みたいなので面接しに行ったら、最初はまず営業からスタート、
歩合制で三年は訪問販売をしてもらう、とか言われたこともあるな
求人票で嘘つく企業はホント死んで欲しい

>>265
正規職も待遇悪過ぎて離職者増えてるらしいのよね
県内全域、地方ブロックで転勤あるのに、地方公務員より給料安し
最近だと氷河期や社会人枠で採用を確保しとる

違反したら死刑にしたら明日から無くなるよ？

>>273
労基署行けば連携してくれんのかね

>>1
じゃあそのハードルを下げろよ。
立法府の仕事。なんとかしろや。

>>270
あれも登録はとりあえずさせるけど
働くには相談やらセミナーやらお金かかるんじゃない

こういう問題は政治家が動かないと
罰則があっても何も解決しないだろ
共産党が好きそうな案件だけどな

>>278
求人は職業安定法で労基の所管外
さらに求人詐欺に罰則なし
民事訴訟の問題だから担当は法テラス

>>270
おまえら氷河期棄民７３１千万人は無駄死にするな

やられたからやり返せ

アラーアクバル震えてしねよ

次の安倍晋三はいったい誰になるかな？

震えて死ねよ自由民主党に死を！

アラーアクバル！

>>257
まあまあ、3ヶ月ぶっ続けの100時間残業してみ
笑いしか出なくなる

>>271
ハロワでパーティー組んでたら笑うわ

>>258
知り合いがドカタやってたけど休み少ないって言ってたよ
金も入らないようだったし

求人詐欺をしたら懲役刑にしよ
そしたら減るわ

俺とか断ってるのに半年間無休で働いてくれと家に押しかけられた事あるわ。
その後ハロワに連絡したけど「このご時世だの企業も大変ですよ」と俺が悪いかのように言われた。

>>282
補足
詐欺行為として警察に相談することも可能だけど、めんどくさがって対応しない

民間請負の非正規公務員が職歴の浅い無職をとくに審査もない求人相手に電話して面接を斡旋するとかいう地獄のような場所

行政がうんこだから

おまえら氷河期棄民７３１千万人がハラキリ上等

ニュータイプ祭りときた

これは戦争だ

震えてしねよ自公与党に

死を

>>126
日本人の価値を考えるとその待遇は高すぎる

ハロワなんて所詮はお役所仕事
真面目に利用者の事なんて考えてないよ
行くだけ無駄だ

ここで求人票見ることになるのは人生の終わりだからな
そういうところだ

>>288
すぐ辞めたの？

>>293
お前何人？

ミイラ取りがミイラみたいだよ
派遣会社に勤めて派遣側にされるみたいな

>>66
無知（笑）

労基に相談してもダメなん？

企業からしても、ゴミ人材しか来ないと悪評が立っていてハローワーク離れが加速してる
ハローワークにタダで求人出すぐらいなら、民間に数十万払って求人を出す

自由民主党は安倍晋三がぶっ殺されてすでに終了済

ふざけた内閣総理大臣石破って

バカなの？

さっさとしねよ

>>276
確かに退職して民間企業に転職してるのが多いって聞いたわ

>>300
求人は職業安定法の問題だから労基の管轄外

ハロワはブラック企業とまともなやり方で人を集められない無能経営者の肥溜めになってるからな。見せかけだけ求人数を上げるために空求人を受理したり、人ではなく助成金目当てのゾンビ企業を載せたりしてるし、こういったクソな会社とその経営者と利害が一致してる以上、求職者が割食うだけだ。

ハローグッバイ

経営者も人件費が高すぎるわ
社会保険馬鹿にならんから
できるなら「AI、機械化自動化、セルフサービス」で出来るものはそうしたいと考えてるから
いずれは売り手と買い手が逆になるよ

さっさとしねよヒロヒト

ハロワの正社員糞求人と比較すると結局期限有でも大手の契約社員の方がまだマシまであるからな
誰も続けられんから求人出てんだよなって納得する

>>159
外国人雇ってるのかな？

>>258
明朝から何時間もかけて現場入り
深夜に何時間もかけて帰宅

何年も募集してる企業あるよな、何あれ？

大日本帝国

バンザイ！

あとは分かるな

そりゃ政治が労働者じゃなくて経営者の味方だから
労働者なのに経営者目線の党に投票する人だらけです

そりゃ詐欺してもろくな罰が無いからやろ
そもそもハロワが実績のために空求人でも下さいって詐欺師連中に頭下げてる始末だしな

>>303
5chで叩かれまくるし、来庁者が放火未遂犯したり、刃物持って暴れたりが年に何件もあるしな
市役所生活保護、児童相談所の次に危険な役所
それなのに、所掌の法律に罰則はほとんど無く、ブラック企業やブラック来庁者にペコペコせにゃならん
ハロワ勤務に耐えて出世して、40代ぐらいで労働局勤務になれれば勝ち組だけれども

おまえら氷河期棄民７３１千万人は無駄死にするな

やられたからやり返せ

アラーアクバル震えてしねよ

次の安倍晋三はいったい誰になるかな？

震えて死ねよ自由民主党に死を！

アラーアクバル！

>>170
ま、死体にすれば関係ないさ

>>312
アットホームなんだよ

ハロワと労基が連携すればいいのにね
条件と瑕疵があらば労基が動くとか
いまは全く連携がないよね

>>300
労働だから労基署でなく、法律のたて付けで監督先が違うからなぁ

給料払わないは労基法の労基署
求人違うは職業安定法のハローワーク
離職票くれないは雇用保険法のハローワーク
給料明細書くれないは所得税の税務署
年金に入れてくれないは厚生年金法の年金事務所

で、行政指導する役所は法律で違う

システムエンジニアに応募すると派遣にされる詐欺は無くならんのか？

掲載は無料だけど
ハロワから来る応募は
レベル低い人材しか居ないから
求人出す意味なし

>>314
共産党の地元議員とか、労働局に陳情や要請に行ったりして熱心なんだけど、労働者に不人気なのよね

企業からすれば、
ハローワークは紹介料不要なのがお得。
しかし、スクリーニングがないので
ほぼ無駄な面接で終わる。
必須と記載している経験がないにもかかわらず
応募してくる人は何を考えているのでしょうか。

>>322
派遣というか業務請負だな
昔のやつだ

ハローワーク麻生氏ね

>>316
かくいう私も厚労省職員を辞めて民間企業に転職w

人手不足の意味がわからないんだけど
何がしたいんだろうなｗ

>>296
面接で1年間無給って言われて断ったんよ。
いきなり家に半年無給で譲歩してくれって男3人に駆け込まれた時は流石に怖かったよ。

あらゆる分野に言えることだけど
値が張るサービスは客の民度も高い

ただで掲載できるハロワ
掲載に金がかかる求人サイト
更に追加で金がかかる転職エージェント

どこの企業の質が高いかは明白
本気で人材集める企業なら求人には金かけるものだよ

>>320
労基法違反については連携してるのよね
確か、年に何回か監督署が指導した会社は求人を受理できない
ただし、監督署が指導するのは労基法だけ
求人詐欺は職業安定法や刑法、民法の問題だから不受理要件に該当しない

ハロワとタウンワークの違いがわからん

>>8
昔入ったクソブラックがそれだったな
当時は求人をかければ応募が殺到したとのことで使い捨てのやりたい放題していた
結果、今じゃ若手は全員逃げ出し求人かけてもだーれも応募してこないと嘆いていたな
幹部の1人はケツモチがしっかりしているのに田舎の工場だから人が来ないのかなあなんて頓珍漢なこと言ってたけどな
田舎だから口コミでブラックなの広まって誰も近付かないんだよと

>>328
本省のお偉いさんでしたか

労働契約は特別法の労契法で最終的には民法の民事裁判で白黒なんだよねぇ
騙されたとか瑕疵ある意思表示だったとか

ハチミツ工場ってよく見るけど実態は何なんだ？

>>333
公的機関と民間企業だろ
そういえばリクルートは単発バイトやってないんだっけ？
関係ないけど

窓口でハッキリ言われた
この会社は離職票の常連だからやめとけって

雇用保険料が労使折半なのと、ハロワの立場が中立なのが良くないのよね
更に、企業対応のことを「求人者サービス」なんて宣うから、ブラック企業がお客様感覚なのよ

>>330
無休？無給？
や、どっちもヤバいが無給の方が一番ヤバいな

入社したかったらその会社の商品買えと
いった悪徳商法もある
面接や試験で対価取るのも基本的には駄目なはず

>>22
掲載費用が無料だから空求人ばっか
元々雇用する段取りの人間を入れる為に求人かけるっていうね

>職業安定法では求人票に虚偽の条件を記載した場合、「6カ月以下の懲役または30万円以下の罰金」との罰則規定
>がある。ただ、労働問題に詳しい中村和雄弁護士は「求人票の内容と実際の労働条件が異なることを法的に立証す
>るハードルは非常に高く、立件されたケースはあまり聞かない。

え？

>求人票には「雇用形態　正社員」と明記されていた。

>この時、初めて会社から契約書の写しを示され、「雇用期間2カ月」「契約更新なし」と記されていたことを知ったという。

と、どう見ても刑事での立件は容易で、その場合被害者は訴訟費用は負担しなくていいのに、

>滋賀県では、正社員をうたいながら実際には有期雇用だったとして大津地裁で地位の確認を求めた訴訟があり、昨年末、原告の主張が認められた。

って、弁護士に騙されて民事訴訟にして弁護士費用払っちゃったってこったね

日本の闇は深い

無料で掲載できるとはいえ、雇う以上は社会保険料で大金を持っていかれるのには変わらないんだから、最初からウソをついたりせずに正直に正確な内容の求人をした方が良いのにな。
ウソ書いて短期で離職、また求人で金をドブに捨てることを無駄だと思わん経営者はアホなんだわ。

>>146
インディード独自もある
他の転載元にも載せないようなとこが安く載せてる

ここパレスチナ自治区ならハロワ殲滅対象確度高い

逆にハローワークなんか潰してしまったほうが良いんじゃない？

そりゃ企業献金のおかげでしょ。直接企業献金貰わなくたって
企業に不利になることは極力やりたくないという心理が働いて政策に反映されてきた

>>346
ただで自分で作れるしな
まあそんな広告上に行かないし誰も見ないけど

入社した後に「記載ミスなので有給は出さない」って言われた事あるわ労基にチクったら解雇された

非正規や役職のないハロワスタッフに権限持たせるな　さきほどのカウンセラーとやらもそうだ　嘘つきで反社
書類持ってこなくてよいのか？聞いたら「いらないです」と言ったのに　実は必要だったからその部分の経歴が削除されている
これからも不都合があるはずだな、ハロワのせいで
スタッフは責任持つのと日本語話せるやるだけ雇え
一般社会に揉まれていないから、オカシナ奴らが入り込むのだぞ　こんな組織はとっとと消して再編しろ！

昔から新卒で会社入るなら兎に角も大企業にって言葉があるけど
こういう話読むと
大企業（現代先進国・世界標準）
中小零細（中世・近世）という隔たりを感じるね。

>>346
派遣会社はそもそもおまえら底辺無能からの生血を吸って成り立つヤクザ商売こんな茶番はもう辞めろ

ハロワとか行くだけ無駄

基本ハロワはアタオカなんだよ　まともな感覚で関わったらブちぎれるからな　日本の悪性腫瘍だなハロワ

だから働くくらいなら生活保護のほうがいいと言ってるだろ。

>>351
解雇されたのはおまえが無能だからだ有能はなんでもアリやり過ぎると中居正広みたいになるから注意

>>341
無給だよ。地元でも有名なデスマ案件だったんで無休の可能性すらあったよ。
ちなみにググッたらその会社まだあった。
採用ページ見たら「給与(要応談)」て書いてあるwww

というか今時ハロワ行かずにネットで求人探した方が楽だろう
でも軸が定まってないならエージェントを使うのはやめとけ、施工管理とか不動産営業みたいな超絶ブラック求人をガンガン送ってくるからな

>>358
嘘に決まっとるやん

ハロワの求人なんてエナジーバンパイアしかおらんでしょ
生活保護のがマシだな

>>357
テメーにお勧めなのは能登瓦礫撤去のボランティア

>>1
ウチが付き合ってるハロワなんて求人票出すときチェックがすごい厳しいぞ。
求人票の内容と会社規定との矛盾を指摘されたり、給与計算時の端数の扱いなんて特に厳しい。

そんな苦労して求人票を出せてもロクなやつがこない。

ハロワ無かったら企業が金かけて募集するやん？

存在が無駄で害悪になってきてる

ブラッククソ企業はどんどんネットに晒していけばいいんだよ

知ってるか？ハロワでパワハラ退職は
異議申し立てしても「会社側」が
認めなければ無理なんだとよ
証拠があるなら裁判したらってさw

契約書くらい読めよ

イーロンマスクならさっさとハロワ解体だよ

糞の以下の屑

ハローワークに

死を

>>261
労安法も罰則ある

>>344
刑事告訴しても不起訴、警察署に相談しても民事かハロワに相談してって対応だからな
ハロワに操作権限がないから、企業に踏み込んで証拠集めたりはできず、刑事告訴は難しい
コロナ助成金詐欺なんかは警察と連携してるんだけれど

>>366
自由民主党の事ですか？

ハロワがノルマ達成するために求人詐欺を容認してるとか

ハロワには国の機関としての権威もなさそうだしな

>>360
まいまいですやんYouTuberは不動産営業年収２０００万円のリーマン辞めて今やマンコ吊るしてる笑

ここは失業保険を貰いに行く場所だ

>>370
すまん、厳密に言えばある
ただ、操作権限がないからロクな証拠を集められず、頑張ってハロワや労働局が刑事告訴しても、検察が不起訴にするってのがオチ
労基法以外の労働関係法令ってこんなんばっかり

アホラスシステム

そもそもハロワの人がバイトだからなw

>>374
ハロワってバカしか行かねーだろさっさと解体しろ

まじでハロワは使えない毎回ブラックにしか当たらない
しょうがないからタウンワークに切り替えて探してバイト生活

>>379
ふざけたハロワさ

2000年代初め頃、ハロワ民営化とか、全国知事会が地方自治体にハロワ機能を移せとか言ってたのに、今では全く聞かなくなったな

派遣会社から出る求人はオカシイ　絶対にその仕事は無いはず　登録だけさせて後につながるか？怪しい
それで数カ月無駄にしたことがある　関わるだけバカを見る　職歴から出来ることを言ってもこれだからな　マジどうしようもない
ハロワなんでバイトや非正規の飛び込み仕事を狙うくらいが丁度良い　そうなるとネット広告やアプリで探すのより存在感薄い　つまりハロワなんていらない

求人以外を残してあとは民間へ　民間求人の監視に特化した剛腕な組織にしろ

試用期間みたいなやつのはなし？

BBCによる取材が必要だな

>>381
ここがイランなら市中のハロワはもれなく爆破対象

>>325
俺は経験がないのに経験有りますと面接で言ったことないけど大学の就職課の人間が嘘をついても良いって言ってたしそういう人間が多いのかもな
企業側も求職側もクズはクズだからな

雇用契約書見せない時点でサインもしないし出社もしねえよ
そういう会社なんだなと判断してお断り
騙されんな自分を安売りすんな

経験上、零細企業よりも全国各地に支店を置いてる東京企業の方がブラック率低い
地方企業はトヨタがまずそれだがその土地の気質がモロに出るから合わないと本当地獄

>>384
派遣屋はやめておけ
たとえ正社員であっても

ハロワに求人出してる企業はブラック確定の糞ヤバ

おまえら騙されるなよ？

>>379
えっ、あいつら公務員じゃないの？

>>338
リクルートはスキマバイト言いつつ
個人請負のエリクラってのがもうじきなくなる
請負なんで最低賃金も関係ないし
清掃からの持ち帰らせる廃掃法無視がザラにあった

去年秋にタウンワークスキマやると言ってたがまだ

だいたい３，４割の求人票の嘘をくんで話進めるのが実際の所だろう？
行政通じてこれだから狂った国だ　今後、外国人が職探しに押し寄せたら暴動必死だな　逆にその荒れ具合を見て見たいくらいだ
日本人は大人しすぎるからな

ハローワーク民営化を議論するなら絶好のタイミングなんだよなぁ
昔は旧労働省系の公務員労組が強かったり、不況だったりで民営化を断念したけど、今やハロワ利用者は過去最低だし、最近の正規職員は労組に入らないし、AIを活用したイケてる求人サイトが増えてるしで、正直、ハローワークは要らない

「正社員」で募集出してたのに、契約社員だったことあったよ
もちろん辞退した
ハロワには言ったが、それでも全くおなじ内容で求人出続けてたからおかしいと思ってたら
前からこんなことはよくあったんだな

>>364
いい人材はエージェントとかそっち利用してるよ
俺はエージェントに匙投げられたダメ人間だけど

>>26
特定の地方都市だけの問題と言うより全国規模の問題だよ。それに最近の問題と言うより昔から全国規模で起き続けている問題だからね。厚生労働省を含めた行政の不作為や瑕疵に該当する。こういう身近な問題にこそ注力するような議員が日本には見当たらん。

>>377
これどうなるんかな？
【山梨甲府】パレットを45枚積み重ね、作業員を乗せてフォークリフトで持ち上げ転落死亡　会社と課長を書類送検 ★3 [おっさん友の会★]
https://asahi.5ch.ne...newsplus/1742351432/

>>359
給与なしとかよく訴えられないよなほんと

>>388
実際履歴書を嘘偽りなく書いてる奴ってほぼ0に近いと思うよ
志望動機なんか大半が嘘だろ、給料良くて家から近いって書いたら熱意無しと見做されるｗ

>>391
それアイテー企業の

アルアルな

研修明けの初めての現場は八王子でした

本社が品川だったから入社したのに

ぶっ殺すぞ社長！

>>403
俺も電車2回乗り換えとかあったなあ…