【7/17】NEC日本電気の裏事情143【120周年】

計算問題はスレチなので別板でやって下さい(100-1=0を除く)。

乗組員各位殿
当原子力潜水艦は、これより太平洋に大きく舵をきり、当面の間深く静かに潜航します。
今回の作戦は、構造改革により業績が右肩上がりになった事を確認次第、急速浮上し、
母港に帰港する全BU Up Side Down作戦です。この作戦は、水・食糧および酸素供給が
維持できるか、原子SWが計画通り製品化出来るかが重要なカギになります。
乗組員におかれましては、大和魂を発揮し、最後まで任務に取り組むことを希望します。
なお、出張報告書はPowerPoint50枚以内に簡潔にまとめ、報告会で発表して下さい。
皆さんでPDCAサイクルを回しましょう！
以上、業務連絡終わり。

前スレ
【RISEで】NEC日本電気の裏事情139【SUNRISE】
https://lavender.5ch.../company/1551490584/
【令和でも】NEC日本電気の裏事情140【赤字体質】
https://lavender.5ch.../company/1554202645/
【ﾆｰﾉさんが】NEC日本電気の裏事情141【転んだ！】
https://lavender.5ch.../company/1557054306/
【名刺が】NEC日本電気の裏事情142【色移り】
https://lavender.5ch.../company/1560590944/

ｽﾞﾌﾞｽﾞﾌﾞｽﾞﾌﾞﾌﾞﾌﾞ…

　　　　 若手・新人　 　　…………ここからが本番ﾆﾀﾞ…
　　....::::;;;;;ΛΛ;;;::::.......
　　　　"""''''''''''"""

2018年度（2019年3月期）通期決算
https://jpn.nec.com/...190426/190426_01.pdf
2019年度（2020年3月期）第１四半期決算は、7月31日（水）15:00発表予定です。

NEC公式サイト
http://jpn.nec.com/

NECプロフィール
http://jpn.nec.com/p...le/corp/profile.html

グループ会社情報
http://jpn.nec.com/p...le/subsidiaries.html

ＮＥＣプロフェッショナル認定制度(廃止)
http://nec-recruitin...em/professional.html

・10レス以下120分放置でdat落ち
・20レス以下240分放置でdat落ち
・60レス以下1200分放置でdat落ち
・48時間放置でdat落ち
(全て有志調べ)

テンプレここまで

皆さん、保守よろしくお願いします。
強制ではありませんが、必ずカキコして下さい。

行動基準
Code of Values

視線は外向き、未来を見通すように。
Look Outward. See The Future.

思考はシンプル、戦略を示せるように。
Think Simply. Display Clear Strategy.

心は情熱的、自らやり遂げるように。
Be Passionate. Follow Through To The End.

行動はスピード、チャンスを逃さぬように。
Move Fast. Never Miss An Oppotunity.

組織はオープン、全員が成長できるように。
Encourage Openness. Stimulate The Growth Of All.

ESG視点の経営優先テーマ「マテリアリティ」特定プロセス
マテリアリティの仮特定と社外有識者などとの対話
ISO26000、 GRIスタンダード、SDGsなどを参考に仮特定したテーマについて、社外有識者や
ステークホルダーの代表と対話
１ 2020中期経営計画へのESG視点の織り込み
２ ESG視点での経営優先テーマとKPIを2018年度上期に設定することを表明
　非財務指標の設定
３ 社会に対する貢献度をできるだけ定量化することを目指して指標を検討
　マテリアリティ･指標についての社外有識者などとの対話
４ 「人財育成」「プライバシー」「気候変動」と、マテリアリティ全体をテーマに対話を実施
　取締役会での報告を経て、マテリアリティ･指標を決定
　経営企画を担当するCSO(チーフストラテジーオフィサー)が取締役会で報告
5 中期経営計画のPDCAの中で進捗を確認

https://careers.neca...Values/?locale=en_US

──── NECの歩み〜発展編〜 ────

1899年 日本電気株式会社設立

１２０周年記念age

1958年 国産初のトランジスタ式電子計算機「NEAC-2201」を完成

コンプライアンスファースト　だけど　パワハラセクハラは黙認

1977年 コンピュータと通信の融合をうたった「C&C」スローガンを提唱

努力が報われる人事　なはずが　仲良しクラブ　オバタン優先登用

視線だけ外向きで行動は内向きw 幼稚園みたいな業務改革w

1979年 パーソナルコンピュータ「PC-8001」発売

1986年 PC-VAN運営開始

1990年 新本社ビル（NECスーパータワー）竣工

NECで何が起きているのか
https://anond.hatelabo.jp/20180911165115

1995年 世界初の1GビットDRAMを開発（97年には世界初の4GビットDRAMも）

1996年 パッカードベル買収

1998年 防衛庁への水増し請求事件

ありゃりゃ寝落ちしたな！
あとはオレが保守してやる。

1999年 創立100周年を迎えたが、大規模リストラ（このときは事業再編）を発表、保有株式の売却や本社ビルの証券化を実施

2000年 半導体用封止装置事業を営業譲渡、半導体用封止装置事業から完全撤退

2000年 安藤電気を売却、半導体検査装置事業から完全撤退

2000年 ワープロ専用機の生産を終了、ワープロ専用機事業から完全撤退

2000年 日本電気ホームエレクトロニクス解散、家電事業から完全撤退

2001年 【人員削減(1)】NECグループ全体で4,000人削減のリストラ

2001年 新潟日本電気の株式売却、レーザープリンタ事業から完全撤退

2002年 【人員削減(2)】NECグループ全体で2,000人削減のリストラ

2002年 宮城日本電気を売却、通信システム事業及び通信機器事業から部分撤退

2003年 〜〜〜〜佐々木会長・金杉社長体制スタート〜〜〜〜

2003年 PC-9821シリーズの受注生産を終了、PC-98シリーズが終焉を迎える

ここで改めて周知！

・計算問題はスレチなので別板でやって下さい(100-1=0を除く)。

・最近あまり出なくなりましたがTOEIC様はお引き取りください。

・学歴盗の方は奥ゆかしさを忘れずに！

・「またお前か」「ハゲフェチ」「ニーノ様マンセー」ほか社畜の皆様は出入禁止とさせていただきます。

・自称起業家（実態引きニート）の方は転職サイトまたは職安へ移動してください。

【NECの歩み 〜衰退編〜】
創立100周年にあたる1999年からスタート

［1999年］〜〜〜〜佐々木会長、西垣社長体制スタート〜〜〜〜
　　　　　　創立100周年を迎えたが、大規模リストラ（このときは事業再編）を発表
　　　　　　保有株式の売却や本社ビルの証券化を実施
　　　　　　NECホームエレクトロニクスが事業活動を終了（2年後に清算）、家電事業及びゲーム機事業から完全撤退

［2000年］半導体用封止装置事業を営業譲渡、半導体用封止装置事業から完全撤退
　　　　　　安藤電気を売却、半導体検査装置事業から完全撤退
　　　　　　ワープロ専用機の生産を終了、ワープロ専用機事業から完全撤退
［2001年］【人員削減（1）】NECグループ全体で4,000人削減のリストラ
　　　　　　新潟日本電気を売却、レーザープリンタ事業から完全撤退
［2002年］【人員削減（2）】NECグループ全体で2,000人削減のリストラ
　　　　　　宮城日本電気を売却、通信システム事業及び通信機器事業から部分撤退

［2003年］〜〜〜〜佐々木会長、金杉社長体制スタート〜〜〜〜
　　　　　　PC-9821シリーズの受注生産を終了、PC-98事業が終焉を迎える
［2004年］NECプラズマディスプレイを売却、プラズマディスプレイパネル（PDP）事業から完全撤退
　　　　　　サムスンNECモバイルディスプレイの株式売却、有機EL事業から完全撤退
［2005年］NEC横浜事業場を閉鎖・売却
　　　　　　エルピーダメモリの株式売却、DRAM事業から完全撤退
　　　　　　NECマシナリー（半導体製造装置）およびアネルバ（真空装置）を売却、半導体製造装置事業から完全撤退

［2006年］〜〜〜〜佐々木会長、矢野社長体制スタート〜〜〜〜
　　　　　　パッカードベルを売却、USAにおけるPC事業から完全撤退
　　　　　　ゴルフ賭博事件が起きる
［2007年］アメリカ会計基準に基づく決算報告書を揃えられず、NASDAQから上場廃止される
［2008年］ソニーNECオプティアークの株式売却、光ディスクドライブ事業から完全撤退
［2009年］残存していた海外におけるPCの製造・販売を終了、海外のPC事業から完全撤退

［2010年］〜〜〜〜矢野会長、遠藤社長体制スタート〜〜〜〜
　　　　　　日本電気硝子の株式売却、フラットパネルディスプレイ（FPD）用ガラス事業から完全撤退
［2011年］NECレノボ・ジャパングループが発足、海外に続いて国内のPC事業も縮小
［2012年］【人員削減（3）】NECグループ全体で1万人削減の大リストラ、本社ビルで自殺者を出す
［2013年］NECモバイリングを売却、携帯電話販売事業から完全撤退
　　　　　　NEC液晶テクノロジーを売却、液晶パネル事業から完全撤退
　　　　　　ルネサスエレクトロニクスが第三者割当増資、半導体事業から事実上の撤退
［2014年］NECビッグローブを売却、ISP事業から完全撤退
　　　　　　日通NECロジスティクスの株式売却、連結子会社から外れる
［2015年］NECモバイルコミュニケーションズが解散、1年後に携帯電話生産も全て終了し、携帯端末事業から完全撤退

乙おつ〜

支援を兼ねて
NECの顔認証、EU首脳会議に採用　初の生体認証導入
https://www.itmedia....1907/17/news084.html

病み上がりNECの苦境、4年目社長が打つ「大バクチ」
（ダイヤモンド）
https://diamond.jp/articles/-/209204

>>45
実際に目標をクリアすれば3回連続で中計が未達で終わっているNECにとって「快挙」となる。

wwww

エンタープライズ事業を担当する堺和宏常務は7月16日の事業説明会で、顧客のIT投資がAIやIoTに急速にシフトする予想を示し、「（需要の変化に）対応できなければ顧客の投資が変化する中でシェアを失うだろう」と述べ、AI人材などの確保に注力する考えを示した。

人ごとみたいな言い方止めろよ

河村厚男常務は「基地局のハードウエアの売り上げは4Gより落ちると見込んでいる。（単価の下落を見据えて）効率化やコスト削減をやる」と厳しい認識を示す。

リストラするってはっきり言えば？

一番イラつくのは、なんも能力なくてやってないくせに文句ばかり言って、失敗はお前のせいで、手柄がでればオレのものっていう態度のCエフOだわ。

自分のおかげで収益改善したとか思っててキモス。私のおかげで立て直しできましたみたいに上司にアピールしてそう。

何で社内システムは使いにくくて、バグだらけなのですか？
SPICAだっけ。まともに動いてないです。
試験せずにリリースしたみたいだけど。

ライベックスでTRNGA売ってますか？

>>47
御社の役員レベルって、こんなんばっかりたな。
社員が気の毒になってくる。どうでもいいけどな。

>>49
社内のシステム部門に市場感覚がある集団だと効率化が進むが、そうでないと自己都合に終止して、利用者から時間を奪う物事ばかりになる。

京アニももう終わりなのかな？
日本の宝なんだから代わりにnみたいな会社が潰れた方が良かったのに

もう低層階5フロア分ぐらい京アニに永久無償提供しろよ
つまらないオリンピックや万博より1000倍有意義な社会貢献だ

>>53
こんなゴミと関わったらアニメの質が著しく落ちるだろ

>>53
京都に快適で広いオフィスあったっけ？

今日も何も考えずに定時で退社。
高齢主任でよかったw

今日も合コンで定時で退社ｗ
シニアマネージャーで良かったｗ

三田地区にしばらく行ってないんだけど
森永ビルとか三田国際ビルにNECの部署がまだ入っているの？

NEC、グループの健康推進活動を強化 - 就業時間中全面禁煙を推進
https://news.mynavi....cle/20190703-853116/

できるんかいな、ホンマに。

>>59
テレワークで吸いまくり

>>58
森永は知らんが三田国際は今でも結構入居かかかしているよ！入居者は駅から遠くてイヤだと言っている。駅近のビルが空いていたら移れるといいんだけどね。
古くて家賃の安そうな徳栄や春日は建て替えられそうだから入居は無理だろうが森永は空いていそうだね。
>>59
そもそも禁煙＝善という前提が揺らいでいる。
喫煙者をバッシングしたり喫煙所を取り払ったって業績に寄与しそうにないし、寧ろ業績低迷の当事者への怒りの矛先を喫煙者にズラして誤魔化そうという意図すら感じる。

https://ironna-jp.cd...AeLMq47bg5XLVQ%3D%3D

2020年
官庁電気株式会社に社名を変更

>>61
徳栄と一田町がまとめて閉鎖されて、工事の準備してるな
ぶっ壊してひとまとめにして建て直すのかね
芝浦側の駅出てすぐのとこにデカいビルたってるし、三田側も負けじと再開発か
ちょっと駅から離れるが、札の辻の交差点のところも大規模に再開発されそうだ
あそこはマンションとかかもしれんけど
高ゲー駅周辺がドーンと行く前に売り切らないとまずいからか、田町駅周辺はここ数年結構必死な感じ


しかしこんだけオフィスビル増えてるなら、ゴミみたいなビルに入ってる拠点は潰してデカイとこにまとめたら良いのに、もはやそんな金はないのかな

>>49
>>52
社内システムで重要なポジションをあてがわれて取り仕切っているのはITスキルがないアホ（具体的にはほぼ例外なくオバタン）だからそうなる。
悪質なのはそういう人員配置をしている患部が最初からアホが手柄をたてたように御膳立てしたいかろそのような配置をするのだけど、
その一方で意思決定した患部ですら成功しないことを最初から知っているから後で責任追及されないように仕切っている当事者の名前やプロジェクトの体制をワザと見えなくして隠す。
（患部にそのような意思決定を強要している胴元はエンドー＆ニーノ）
それでもってこの手のプロジェクトは失敗しても絶対に失敗を認めず、成功したことにして関わったIT音痴なオバタンを功労者として昇格させる。
昇格したオバタンはアホのクセに自分をデキる女と勘違いして上から目線な態度になるから男が遠ざかり結婚できなくなる。
（∴結局社員全員が不幸になる）

社内システムをやっている部門が市場感覚のない集団で効率化が進まないのは
（ITスキルのない自分の仕事を単純に楽にしたいという）自己都合で従来の社内システムのバージョンアップから逃げて自分の仕事をできるだけ狭い範囲に限定して減らすような力のないアホをアサインするのが原因。

かくして自社の内製社内システムをバージョンアップできないアホはよそから高いシステムを買って導入したことを自らの実績のように喧伝しようとするが、
マトモなカスタマイズもテストもなしにリリースするから大トラブルによる利用者の工数爆発を起こして社内を大混乱に陥れる。

>>63
61の主だけど再開発の情報誌を見ると最終的に品川〜新橋の湾岸が高層ビルで埋め尽くされて壁のようになるとのこと。
夏に東京湾から吹く風が都心の内陸部を辛うじて冷やしていたのがこのビル群の壁で風が流れにくくなり六本木あたりのヒートアイランド化が進む懸念があるという。
（NEC本社ビルのあたりはあまり影響はないと思うが）
田町界隈のビルに入居している部門は子会社を除くとＳＥのいるシステム部門が多かったが最近は玉川のあいた敷地に建てられたビルにかなり移ってきたよ。

玉川は向河原駅を挟んでＮ棟やＳ棟のない側は古くて平屋に近い低い建物が多いからそのうち高層ビルに建て替えが行われて田町界隈の雑居ビル勤務者も収容されるのではと思っているよ。
田町には自社の土地は本社と芝倶楽部くらいしかなくてカパシティがないからね。

自演

>>66
何を自演と言っているか知らんが自演して特定の誰かが得になる意味のあるような※は見当たらない。

>>64

またお前か

>利用者の工数爆発を起こして社内を大混乱に陥れる

具体的に上げてご覧なさいな

AI活用は検証から実用へ　NECが語る“筋のいい企画”の条件
https://www.itmedia....1905/31/news097.html

「エクセルで分析できそうならAIで」
おっしゃっている点は鋭いし、単純で判り易い。

ただし、パワポが酷い。これが残念。

NECで何が起きているのか
https://anond.hatelabo.jp/20180911165115

>>68
「またお前か」
はお前に向けられた言葉だぞ！
お前は
>>37
で出入り禁止と言われても出てくるなぁ！
お前が目の色変えて反応するキーワードは完全に理解した。
ニーノと社畜がズバリ言われると困ることわを言われると反応するわけだな。
具体例だらけで困るなぁw

お〜い、みんな！！
こいつが「またお前か」と言いたくなることを昼夜を分かたず交代で書き込んでやれ！

さて本日の問題はこれだ。こんなのが解けない奴は退職しろ。

鈍角三角形ABCを考え、その面積をSする。
0<t<1をみたす実数tに対し、線分ACをt:1-tに内分する点をQ、線分BQをt:1-tに内分する点をPとする。
実数tがこの範囲を動くときに点Pの描く曲線と線分BCによって囲まれる面積をSを用いて示せ。

あえて一文字を文章で誤らせておいた。

この誤記は明らかなので誤記を明示した上で
解答しなさい。

じゃあ

>>72
>>37 嫁

SPICAの不具合はなんなん？
G1との試験、運用性の試験をやらずにリリースしてる。
画面の表示もおかしい。
知的障害者が作ったのか？

>>74
解けよ

>>71

>具体例だらけで困るなぁw

だから具体的にあげてご覧なさいな。

>>76
>>77
KY杉！
出て来なくていい。

>>76
>>77
KY杉！
出て来なくていい。

>>75
多分オバタンだろ。
いや間違い。
何もできず何もしていないのだから
　当事者を含め誰も製作に加わっていない
が正しい把握！

To：わかるかな？殿

小職が解答。

www.virtual-hs.com/center/2019kyoto.htm

またお前か

今夜もお誘いがありましたｗ
モテモテのシニアマネージャーで良かったｗ

>>82
クズは出て来なくていい。
>>37←文章が嫁るならお前も嫁

平日一週間が全てテレワークで、たまに昼休みだけ社食のうどんを食いに出社してすぐ帰る
といういま噂の主任ってのはオマイらのことか？

>>81
自分の言葉で表現してください

>>71
＞で出入り禁止と言われても出てくるなぁ！
＞お前が目の色変えて反応するキーワードは完全に理解した。
＞ニーノと社畜がズバリ言われると困ることわを言われると反応するわけだな。
＞具体例だらけで困るなぁw

こういう発想がリアル基地っぽい
本当に犯罪犯す前に医者行け

>>87
お前が精神病院orブタバコ逝くのが先だろw

ガソリンをまくよりも、ぺぺローションをまいてコキまくりたい

>>89
ぺぺローションwww
高級ブランド品だねーwww

加油！(^_^;)

チャッカマンを買うよりTENGAを買ってコキまくりたい

https://i.imgur.com/QoYLlGQ.jpg

>>89
>>92
道具に頼らずチャンと相手を作ってヤレよ(笑´)
一人でそういうことをするのはわびしい。
まあ京都の事件のように他人に危害を加えている訳ではないから平和的な問題解決の方法かも知れんが…

低学歴年下の先輩からタメ口ムカつくね

貧乏人どもが楽しそうw
もうすぐみんなニートだね(笑)

加油！(^_^;)

age

ゴキブリの巣

放火するよりも、覚せい剤を打ち合ってセフレと一晩中ヤリまくりたい

本社でガソリンで火つけられたらうちの会社もよく燃えるんじゃないの？
下手すると中高層階全滅？

セキュリティは強化した方がいいよな
構造的に中空だし、一階でガソリンが爆発なんてなったらあっという間に火が回る
そもそも中空部分は全部ガラスばりにすべきじゃないか？
中空であるメリットってなにもないよね。自然光取り入れるとか別に電気消してることなんてないしｗ
飛び降り自殺も２名だしているし、マヌケな設計だよ

>>101
本社ビル以外で飛び降りられても迷惑だし、そういう場所も必要なくね？
社内なら隠蔽も容易だしw

>>100
本社に火をつければ、ロケットビルがホントのロケットになって
リュウグウめがけて発射します

>>100
各フロアのジュウタンは不燃性で内窓には防火シャッター、パークサイド側とシーサイド側を結ぶ通路の出入り口は防火扉がついているから
簡単には延焼しないがスプリンクラーはついていたか記憶にない。
ガソリンを巻かれたくらいで京都の古いビルのように燃えたりしないだろうが9.11の時のように燃料満タンの旅客機に突っ込まれたらひとたまりもないだろうな。
>>101
2012年のリストラの時以外に本社ビルで自殺ってあったかな？本社ビルが建つ前の旧三田事業場の時には中の中空の部分で飛び降りがあった話を聞いたことがあるけど。
まあいずれにせよパワハラ、モラハラ、セクハラがなくなっても自殺は完全には防ぎきれないな。
京都の事件は起こした本人が小説のネタを盗まれたから復讐したようなことを言っているが、
NECに当てはめればリストラされた人が会社に復讐するということか？ならばリストラをしないことが一番のセキュリティーだな。
実際のところ大きな不祥事や事件に類する出来事は大部分が管理職以上が起こしているからセキュリティーシステムによる監視は管理職以上を重点ターゲットに行う方が有効だろう。

>>103
クソつまんねーな。
おまえみたいなクソつまらんおっさんの相手するのが疲れるわ

>>100
赤絨毯の階層www

NEC製の無線LANはバッファローやELECOMより性能がいいんだろ？

似たようなもんだろw

>>105
クソつまらんおっさんです
コメントありがとうございます

>>107
最高性能の2600HP3がお勧めですｗ

おーい、みんな参院選の投票済ませたか〜？
午後８時迄だよ！
投票していない奴はまだ間に合うから投票所に急げ！

労組の推薦候補っていたっけ？

>>112
いるけど国民民主党はあり得ない。

>>112
組合の機関誌でお馴染みの候補参院選比例候補で出ている。

https://www.jtuc-ren...rei/04-ishigami.html

組合は上部団体の電機労連や連合がかねてより組合員の利害に反する消費税増税にこそこそ賛成していたが、今回の選挙では組合候補の所属する国民民主党が消費税増税に反対しているから消費税については少なくとも一応組合員の利害に反する動きはしていない。

https://www-jiji-com...Af3rmMbAh-HMBw%3D%3D

>>112
電機連合からの候補はいるけど、
旧民主党は電気業界の敵だし、
国民民主党に投票する組合員は多数派ではない。

>>114
消費税増税は組合員の利害に反しない。
組合員は中間所得の現役世代です。
今の現役世代だけに負担を強いる、
給与所得をベースに負担をかける所得税、住民税や各種保険料を財源にすると組合員の利害に反する。
消費税なら今の高齢者も一部負担せざるを得ないから組合員にとってはまだまし。
組合員は子供がいる家庭も多いから、国債を増やして子供たちに負担を押し付けるのも困る。

高齢者は生きてるうちに楽ができれば、
将来的に国がどうなろうと関係ないので、
消費税をなくして、年金支給額をあげて、
国債増やして、現役世代の負担金をあげることを望んでる。
現役世代や子供たちが死にそうになろうと知ったこっちゃないわな。

>>115
今は大きく立憲民主党と国民民主党に割れている旧民主党は寄せ集めだから右から左まで色々な出自を持った人がいた。
旧民主党をダメにしたのは隠れ自公と言われた勢力と一見左寄りに見える連合を支持基盤に持つ勢力。今でも立憲民主党、国民民主党双方にそのような出自を持つ議員がいるから選挙のときは投票に注意を要する。
>>116
ウソを書き込んだらいかんよ。
消費税増税が組合員の利益に反しないなら組合は堂々と消費税増税に賛成していると宣言すればいいはずだが今迄故意に隠して争点からも外してきた。
それは消費税増税が組合員の利益に反することを組合幹部が自覚していたから。
消費税は年収が低い人ほど痛みを伴う逆進性がある。可処分所得の低い人ほど稼いだカネが限りなく100％に近く消費にまわる。
これは貯蓄にカネをまわせない人は常に10％可処分所得からカネをむしり取られることを意味する。
一方で可処分所得のうち10％を消費にまわすだけで生きていける金持ちは可処分所得の1％しか負担しないことになる。
しかも消費税増税は法人税減税・所得税減税とセットで行われるから消費税増税は金持ちにはお得になる。
（今迄の消費税増税で増税分が社会保障なんかにまわされたことは一度もない）
NECの組合員が貯蓄のできない低所得層かというと家族構成や共稼ぎの有無、自分の家を持っているか借家かでも生活水準は変わるから一概に言えないが少なくとも消費税増税で得するような金持ち階級ではないよ。
なれるものならそのような階級に入りたいが(笑)

>>117
連合はもともと消費税増税に理解を示していた。
ただ自民党も消費税増税に舵を切ってきたから、
自民党との争点を作るためだけに消費税増税に反対しているだけ。

旧民主党は現役世代の中産階級を直撃する所得税より、逆進性が高い消費税を好む。
所得税の最高税を上げて、消費税を上げて、
中産階級の所得税を下げればベストだね。
ただ、現状は中途半端に金を持ってる世帯が、
低所得者向けの支援も得られず、高所得者ほど豊かでもないから、
効率が悪かったりする。

次の選挙から、化学総連みたいに、
連合や旧民主党と手を切る組合も増えてくるかもね。
産業界の敵、現役世代の敵をいつまでも応援できない。

NHKから国民を守る党
立花君が当選したようだな
NHK受信料を払いたくない

組合やめたらどうなるの？

組合辞めることは退職することになります。
(管理職を除く)

EXCELのソルバーがわからんやついる？

>>69
何この人のパワポ時間系列が右から左、人に伝える能力が欠如してるきちがいかな？

>>119
オレ払ってないよ！
犬HK（日本偏向放送協会）ゲシュタポ（集金人）が来た時、「うちにはテレビがない」と言って断った。
アンテナを外に出さず、玄関かわ見えるところにテレビを置いていないからそれでゲシュタポは二度と来なくなった。

>>119
オレ払ってないよ！
犬HK（日本偏向放送協会）ゲシュタポ（集金人）が来た時、「うちにはテレビがない」と言って断った。
アンテナを外に出さず、玄関かわ見えるところにテレビを置いていないからそれでゲシュタポは二度と来なくなった。

アホだな君は
有るとも無いとも言わずに帰れだけだわ
帰らなかったら通報

>>119
単純に契約をしなければいいのでは？
契約を迫ってきたら、契約は「双方の合意」が原則なので、
「月20円ならば契約するけど、それより高けりゃ契約しない」と主張すれば、
何も言わず引き下がります（経験済み）。

電機連合の候補者は落選したみたいだね。
ザマーみろ。

リストラとは、愛だ。　(*ﾉω・*)ﾃﾍ

今日、NECのテレワークをテレビの情報番組で紹介していたが、
映し出されたガラガラのフロアのデスク上には、書類やファイルが
山積みになっていた。
「帰宅時にはデスク上に書類を出しておくな」と厳しく言われているのは
ウチの部署だけなの？

>>128
マジ？

>>130
テレビ局が会社に入るのに、クリアデスクを徹底していないとは…
社外秘ダダ漏れ、終わっているな…

>>131
石上俊雄
次点だな。

>>129
　×　リストラとは、愛だ。　(*ﾉω・*)ﾃﾍ
→○ リストラとは、（斜鳥の）自己愛だ。　(*ﾉω・*)ﾃﾍ

禁煙の推進って、イライラする人が増えるだけのような。
いっその事、辞めてもらったら。

>>129

これも愛だよ

>>135
喫煙者は退職してもらう構造改革を実施すればいい。

>>135
>>136
喫煙者に嫌いな奴がいるのか？

喫煙者は平均すれば毎日一時間半はサボっているのと同じだよな

一部のマナーの悪い喫煙者にご近所様からクレーム
会社が医療にも注力するし喫煙は叩かれやすいな

>>138
オレは煙草は吸わないが勤務時間の半分は仕事をしないで事業場の庭をぶらぶらしてるぞ！
悪いなw

吉本の岡本社長は、ニーノ社長と似たところがある？

会長ともども報酬を50％減を一年間としましょう！

>>137

息が臭い
肺に病気があるだろうと思えるレベル

社長の悪口を言う奴は人生失敗してるんだろうな

>>142
オレは煙草を吸わないがニンニクをよく食べて歯磨きをあまりしないから口が臭いぞ！
悪いなw

>>143
それは斜鳥が会社の経営に失敗しているのが原因だろw

喫煙のニーズが大きく減ってないのに、
喫煙時間や喫煙場所を奪ってうまく行くのかな。

喫煙者が路上や公共空間で喫煙をしてクレームが多くなることにならないだろうか。
特に玉川の喫煙マナーが酷い。

禁煙を会社や健康保険組合がサポートするのはいいてして、
非喫煙者に対して何もないのか。
喫煙者の医療費を含めて割高な健康保険保険を払ってるだけで何も享受できないのは違うと思う。

加油！(^_^;)

age

>>137
そういう問題じゃない。
なぜ、業務時間中に個人の趣味嗜好の時間が取れると思うのだ？

>>149
喫煙は趣味嗜好というより、
ニコチン中毒の処置じゃないかな。
病気のせいで、ニコチンを定期的に摂取しないと正常に生きていけない。

そう思わないと、業務時間内に趣味嗜好に時間をかけてもいい合理的な理由にならないと思う。

加油！
age

喫煙者とエレベーター一緒になるとウンコ臭い
よく家族は文句言わないな

>>150
病気的な扱いとする社会風潮には同意できない。

そこに踏込まないという選択肢は常にあった筈なのに、勝手に踏込み、中毒になったので業務中のニコチン摂取を認めて下さいでは、他の社員との平等性に欠けるといえよう。

せめて、中毒を標榜するなら、ニコチンパッチでも貼っとけ。

シャブを打つエリアも設けて欲しい

勤務時間内の喫煙がOKなら、勤務時間内の自慰もOKにして

>>37
追加希望
・「シニアマネージャーでよかった」クンは出禁

今日は若いナース達とビアガーデンｗ
シニアマネジャーで良かったｗ

お疲れ様です

_(:3 」∠)_

定時退社日でもないのに定時で退社。
高齢主任でよかったw

>>153
実際、勤務時間中の喫煙はニコチン中毒の症状じゃないの。
病気だよ。脳がやられてる。
ニコチン摂取を我慢できないし、制御不能なのだし。

勤務時間中にアルコールを取らないと我慢できなくなったら立派なアルコール中毒だね。
就業後にアルコールやニコチンを本人の責任のもとで楽しむのであれば、
趣味嗜好だね。

禁煙セラピー　という本を読んで禁煙達成した。

今日クリトリス舐めた

禁煙なんてしなくていいでしょう。
就業中でないときに何をしようと個人の勝手だね。
就業中に喫煙しないと我慢できないのなら、大人しく病院に行ったほうがいい。
飛行機に乗れなくなるし、日常生活に支障がでる。

煙草吸えなくなったから近隣に迷惑かける
イライラして同僚や部下にに八つ当たりする
通行人の邪魔をする群衆はぁああああああああ？
薬物中毒者と何が違うのか分からん

タバコを吸いたくなるときはあるわな。
でも退社するまで吸わないと我慢できないのだとしたら、ニコチン依存症だね。
ニコチン依存症にとって、
ニコチン摂取は病気に対する必要な処置である。
趣味嗜好ではない。
インスリン注射と同じ。

タバコがいいならノンアルコールビールも許されるよね？

珈琲、紅茶、烏龍茶、日本茶にはカフェインが含まれているからカフェイン中毒の患者も排除しないといかんなw

>>152
喫煙者とオレのスカシッ屁ではオレのスカシッ屁の方がウンコ臭さの点で圧勝デキる自信があるぞ！マイったかw
同様に会社に与えている損失では
　大規模PJの失敗＞＞オレの屁＞タバコの臭い
という関係にあるから喫煙者をスケープゴートにするのは止めてそろそろオレの屁、もとい会社を傾けている大規模PJの責任者である患部と中核リーダーにバッシングの対象を移そうぜ。

>>166
ノンアルビールは就業中に水分補給として飲んでるよ。
職場フロアの冷蔵庫にストックしている。

タバコ用に部屋を作り換気扇の費用を会社が払ってきたの？バカかかよ。

日産自動車も1万人リストラキター
有能から転職するんだね、わかります

>>167
そう思う合理的な理由をかけ。
飲み物にカフェインが含まれるか否かで、何かが変わるのか？
それともニコチン依存症になると脳が腐るのか？

>>167
テンプレ用意したから日記にでも書いてくれ。

○○には□□が含まれているから□□中毒の患者も排除しないといかんなw

○○と□□には任意の文字列を入れてください。
例 お茶とカフェイン、ご飯と炭水化物、

論理が崩壊してるねw

大卒以上で会社勤めしてるであろういい年の人がこんな書き込みをしてるなんて、
このスレ見てると悲しくなってくるわ

>>174
低所得の工作員に言われたく無いよねw

タバコがOKで大麻がNGな理由って何なんだろう？

　テナントで入っているビルの喫煙所の撤廃決定に
反対活動を行うとあるシニアエキスパート。
　日常の職務もそれくらい必死にやれよ。

加油！_(:3 」∠)_

mosのEXCELのエキスパート落ちた

来年就活なのですが、
NECグループのネットワークセンサ、ディスプレイソリューションズ、プラットフォームの3社を考えているのですが、どうなのでしょうか？

>>180
何やりたい？

>>181
大学ではセンサや光学関連の研究室に居るので、
それらに多少なりとも関連する事がやりたいです。
また、BtoBメインの会社の方が長く働けるのではないかと思っておりますので、上記の3社について気になっています。

>>181
クリトリス舐めたい

>>176
砂糖がokで大麻がダメな理由と一緒

>>182
ネットワーク・センサの技術部門が良いかも。

>>184
納得できん。
タバコだって売っている会社が自ら
「喫煙はあなたにとって肺がんの原因の一つになります。」
と警告文を入れているのに、何故OKなんだろう。
大麻も覚せい剤も警告文を入れればOKになるのか？

ノンアルビールで夜は元気モリモリｗ
シニアマネジャーで良かったｗ

NECで何が起きているのか
https://anond.hatelabo.jp/20180911165115

全社員うんこ食ってそう

テレワークでも禁煙なのかね
強く推奨しますって何だよ

>>173
牡蠣には亜鉛が含まれているから中出し中毒の患者も排除しないといかんな

>>191
役員以上には無能が含まれているからリストラ中毒の患者も排除しないといかんな

>>192
消費税には法人税減税が含まれているから政治献金中毒の患者も排除しないといかんな

>>172
>>173
喫煙者をスケープゴートにして大規模大赤字プロジェクト失敗の責任から目を逸らそうとする失敗の当事者に痛切なイヤミを言っているだけなのがわからんか！？
>>191
>>192
>>193
うまい！！座布団10枚！！(笑´∀｀)

>>194

またお前か

ニーノさんに、指導してもらえや。

>>156
100%同意！

>>190
強制ではありませんが必ず辞めてください

通勤中に歩き煙草
ゲームに熱中してだらだら歩きスマホ

>>186
何も分かってないみたいだが戦争が起きたか起きてないかの違いやで

>>194
そもそも勤務時間中に勤務から抜けて、
私的なことを長時間行ってもいい根拠はあったっけ？

トイレや水分補給など人権に関わる行為は、
確か勤務時間に含まれたはず。

社内の喫煙所やトイレに顔認証ゲートをつけて、実証試験をやれば

>>201
職務専念義務は就業規則で決められている

>>203
現状の喫煙行為は職務専念義務違反なのかな？
管理職やVワークは時間管理されてないし裁量労働なので、私的理由で勤務から一時的に離れてもいいのかな。
担当者はまずいよね。本来は私的理由で勤務から外れたら、勤務時間から割り引いて欠勤時間にしないと変だ。

テレワークで喫煙や飲酒しながら、業務遂行しているヤツもいると思うが、
テレワークでシャブを打ち、センズリをコキながら業務遂行してもバレないですか？

シンクライアントが重くて仕事にならない

pc8001の復刻版かぁ
この40年でクソnecとしか思えなくなったがそれはちょっと欲しいな
z80アセンブラ知識とか無駄な能力だなw

>>201
　”人権に関わる行為”って、誤用じゃないかな？
　生理現象のための時間って言えば良いかな？

>>195
頭が悪いのかKYなのかそれとも
書かれたら困ることを書かれたからか
特定はデキんが（多分最後の理由だろう）
兎に角
>>37←嫁！！
それでもって二度と出てくるな！
クズを見ると心底気分が悪くなる。
>>196
ニーノは指導されなければならない側にある。
（「今だけカネだけ自分だけ」のニーノに指導してもムダと思われるが）
>>201
喫煙者を養護する気は特にないが喫煙による時間の損失を問題にするなら大規模大赤字プロジェクトの重点管理と失敗当事者の責任追及の方が100万倍重要と考えるし改善策効果もケタ違いに大きい。
喫煙バッシングする者と大規模大赤字プロジェクトの当事者は同一人物との確信があるから！！

>>209
NECの経営者、執行役員、事業部長が、
業績を理由に責任を取ったことがあるか？
残念ながら無理な話だ。
寄生虫の矢野が今も顧問として会社にしがみついてるくらいです。

>>210
矢野は6月末に出て行った
異動通知みれ

無責任なシニアマネージャーで良かったｗ

>>210
そう、その通りだよ！！
その責任をとらないクズが喫煙バッシングをやっているんだろ。
カラーコピーの枚数をチェックする部門長も同根だからそういうのがしでかした大規模大赤字プロジェクトを白日の下にさらしたい訳だ。
責任をとらなかったり責任転嫁するクズでもこのスレで晒されればさすがににストレスを受けたり同僚や部下の視線に居たたまれなくなったりで社会的制裁を受けるだろ。
そのくらいのことをしてやればいずれ株主も動き出すだろう。

またお前か

パラメータ変更の手順が分からなくて、現在は別PJの前任者を探し当てて聞いたら、
その手順について前任者交えて今更レビューをしなければならなくなった。

そりゃ前任者は怒るよな。

>>214
必死コいてんじゃねぇ、バ〜カ！

SPICAの開発した責任者でてこい。
責任とって土下座しろ。

やりたい奴を突き抜けさせろ
社内で足引っ張るのやめろ。

社内調整してる間に市場かわるだろうが。

営業が知ってないとだめだ？　営業に説明する時間がもったい無い。

>>209
いや、最後のは決めつけが過ぎる。

フェルミ推定でもいいから、喫煙により発生する損失をグループ総計で考えてみてくれ。

そもそも、失敗プロジェクトの責任問題とバーターにする内容でもないと思う。
それはそれ、これはこれで、議論されたし。

>>219
過ぎることはないだろ。

　喫煙者が喫煙で休憩をとると給料泥棒
ならば
　非喫煙者が喫煙以外の方法で休憩をとっても給料泥棒
でなければならないが、休憩時間が同じならば喫煙者と非喫煙者で休憩による仕事の中断で生じる損失に差はない。

　喫煙者は休憩時間に飲み物以外にライベックスにタバコを買う分だけ売上に貢献するが
　非喫煙者は休憩時間に飲み物しか買わないから喫煙者と比べてライベックスに対する売上貢献度が低い

加えて喫煙者は非喫煙者と比べて税率の高いタバコで納税しているから非喫煙者よりも日本の財政に貢献している

タバコを奨励すれば消費税増税に匹敵する財政再建効果が期待できる。

タバコで喫煙者が寿命を縮めるならば喫煙者は非喫煙者よりも世界の人口問題に貢献できる。
（念の為喫煙者が非喫煙者よりも寿命が短いという事実はないが）

タバコと肺癌の因果関係を実証する統計データがない。
https://youtu.be/CndGQIO0aH0

喫煙が仮に害があるとしても喫煙よりも禁煙薬の健康被害の方が遥かに危険である。

社内で喫煙バッシングやカラーコピーバッシングする奴は大規模大赤字プロジェクトの責任者と一致している。

顔認証でキャッシュレス決済の実証実験をやるって前にプレスリリース
してたけど、結果はどうだったの？
多分、三田国際ビルの中のセブンイレブンのことだと思うけど、
三田国際に勤務の人、状況教えて

PC-8001誕生40周年記念で、NEC PCが復刻版を発売? 8月5日に正式発表
https://pc.watch.imp...cs/news/1198036.html

>>221
三田国際ビルってNECグループの何処が入ってるんだっけ？

>>220
>喫煙者が喫煙で休憩をとる

業務時間内に喫煙で席を外す場合●分以内に席に戻ることって聞いたような。
●っていくつだっけ？

>タバコと肺癌の因果関係を実証する統計データがない

統計データはあるよ。判りやすいのは国立がん研究センターだろうね。
https://ganjoho.jp/p...oking/tobacco02.html

COPDに注目すると、このCOPDの主な原因は喫煙習慣であることは専門家には既知らしい。
CPOD患者が肺がんを患ったり、肺がん患者がCOPDを患ってしまう頻度は高いんだよね。
https://medical.nikk...2/201204/524674.html
https://medical.jiji...om/topics/551?page=1

武田邦彦先生を鵜呑みにするのも君の勝手だけれど

＞＞213
>大規模大赤字プロジェクトを白日の下にさらしたい

５W1Hでどうぞ。

関係各位

平素よりお世話になっておりません。わかるかな？です。

さて、君たちみたいな無能労害でもわかるような２次関数の積分の簡単な問題を出そう。

定年間際の奴なら６分の1公式が容易に思いつくだろうが他の解き方でも考えてみなさい。

君たちの後輩の私は８分も解くのにかかってしまったのでぼけている君たちなら１０分は必要だろう。

君たちの脳みそが溶けないようにわざわざ暴れん坊将軍を見た後にこう問題を製作しているんだから感謝しなさい。当たり前だと思わないように。

y=x^2とy=-(x-a)^2+b
によって囲まれる面積が1/3となるための必要十分条件をa,bを
使って示しなさい。

NECで何が起きているのか
https://anond.hatelabo.jp/20180911165115

>>226
>>37

おはよう、加油！
(*ﾉω・*)ﾃﾍ

>>228
名前間違えた。指摘には感謝する。はてなをたしてくれ
○わかるかな？
☓わかるかな

>>224
その統計では喫煙者が減っているのに肺癌が減っている理由が示されていないから使い物にならないだろ。

>>223
ネクサソリューションズ

>>230
>>37

社員が朝から臭すぎる
人間やめてる

あとマジで挨拶出来ない
障害者

>>226
>>230

To：わかるかな？　殿

小職が、貴殿の問題が不十分であることを示そう。

＞　y=x^2とy=-(x-a)^2+b
＞　によって囲まれる面積が1/3となるための必要十分条件をa,bを
＞　使って示しなさい。

「囲まれる面積が1/3となる」は不十分だよね？！
義務教育から出直してこい！　原則無料だから。

人間未満のゴミ多数

顔認証にしても、キャッシュレス化にしても、
超監視社会にする為の手段だと思う。
NECは軍事産業に加え、監視社会化の一翼を担うことになる。
顔認証は首相官邸に顔認証入場ゲートを設置して実証実験をやり、
キャッシュレス化は、内閣官房機密費をキャッシュレス化してみれば良い。

おそらく、とってもカシコイ官僚がもっともらしい理由を考え出して、
全力で反対すると思うが、その理由を知りたい。

>>231

たばこと関連のあるがん
レベル1 科学的証拠は、因果関係を推定するのに十分である
肺がん
って書いてあるけど。

相変わらず話を逸らそうとするね、お前ときたら。

たばこはやめとけ。

他のもの吸いな。

>>236
知り合いから送られてきた昔の東大文系の問題だけど問題としてなんら瑕疵はないんだけど ....
俺は6分の1公式を用いて解いたけど
これが解けないの？　
おいおい、君はMARCHあたりのFランか?

ニーノさんのように有能な方に経団連会長などの役職に就任していただき、日本経済を牽引してもらいたい。
学歴、品格、人間性どれをとっても申し分のない大将ついていきまっせ。

>>240
クリトリス吸ったらいったw

>>240
大麻・コカインはどうでしょう

誰か「NECから国民を守る会」を結党して欲しいな

今日も合コンで忙しいｗ
毎日定時のシニアマネージャーで良かったｗ

NECと組んで事業をすると、「必ず失敗する」というのが、
産業界の常識というか、デフォルトになっていると聞くが、
実際はどうなの？

NECのNを猫😾にして欲しいわ。

さあご一緒に、ＮＥＣをぶっ壊す！ ＮＥＣをぶっ壊す！

歴代社長及び親族に過去の特別損失を会社に私財から全額補填させる。民事訴訟手続きで補填出来ないなら、歴代社長を全員刑事告発して、死ぬまで刑務所行き。

夏期休暇まで、あと13日！

>>239
まあそう感情的になるなよ！
統計はあれば証拠になるわけではなくて
・統計解析を行う為の元データが証拠にするに相応しい意味を持つデータであること
・統計解析が正しく行われていること
が必要となるが武田邦彦教授に限らず喫煙と健康被害の因果関係について疑義を唱える人たちはそこのところを問題にしているのだ。
https://zuuonline.com/archives/121774
それからオレが話を逸らしているのではなくて話を逸らしているのはお前の方だ。
オレが問題にしているのはタバコの健康被害ではなくて大規模大赤字プロジェクトの当事者が喫煙者をスケープゴートにして自分の失敗を隠していることだ。
お前はその話から必死に逸らそうとしている。
仮にタバコ休憩やタバコの健康被害が真としても大規模大赤字プロジェクトの損失の合計額の方が遥かにそれを凌駕していることは間違いない。
NECが事業売却やリストラによる一時的な効果以外で計上している巨額の大赤字が喫煙で叩き出せるか？NECの喫煙者を総動員してもそれは不可能だ。

府中の喫煙所はまた減る。

>>240
俺のスカシッ屁でどうだ！？
鼻が曲がるぞw
>>242
お前は>>37でいうところの社畜だから出入禁止だがお前のその考えには賛成だ。
　学歴：京大（東大でないところがミソ）
　品格：事業失敗の責任をとらない厚かましさ
　人間性：リストラされた社員を膿呼ばわり
そんなニーノだからこそ政治献金してまで
　法人税・所得税減税と消費税増税
をセットで自公政権に要求する国民の敵：経団連の怪鳥は相応しい。
但し国は任せられないな。仮に任せてもフランス革命みたいなことが起きてギロチン台に送られそうな希ガス。
>>245
その前に
「ニーノからNEC社員を守る会」
が必要だろ。それが機能すれば
「NECから国民を守る会」と同等の効果が得られる。
>>247
そんな常識が本当にあるのか！
でもその通りだよ。
失敗したら困るような大事なPJに限ってPMもプレイヤーもアホが投入されるから当然そうなる。
>>250
西垣以降の経営陣にはそれをやらないといかんな。

>>254
所得税の最高税率は上げて貰ってもかまわないけど、
年収1500万円くらいまでの給与所得者の所得税と地方税を下げて欲しい。
多少の消費税は上がっても構わない。
トータルでは負担は下がるはず。

富裕層は海外に逃げる選択肢もあるけど、
サラリーマンはなかなかそうはいかない。
今の現役世代の負担が高すぎる。

>>254
ニーノは株主の新任を得ているから、
残念ながら受け入れるしかないよ。
ニーノは取締役としての正当性はある。
株主総会の議決に反する資格は外野にはない。

最近、間接部門の働き方改革が進んで、
ムダで意味のない社内業務が減ってきた。
社内失業者のポストも昔と比べたら減ってる。

無意味な間接部門のポストについて、
直接部門のアラ探しして偉そうに指摘したり、
ネットサーフィンやタバコ休憩に興じる夢のポストなんだけど、減ってきた。

大手入社の激戦を勝ち抜いて45歳までのんびりできる超優良企業。妬ましいから叩かれる。

>>252
>オレが話を逸らしているのではなくて話を逸らしているのはお前の方だ

タバコと肺癌の因果関係を実証する統計データ
の話>>220 をしているのが俺>>224。

>統計はあれば証拠になるわけではなくて

国立がん研究センターの記事にもあるが、医療関係で統計といえば有意性が伴うんだけどね。
科学的根拠といえば即ちEBMなんだよね。

タバコとCOPD
COPDと肺癌の因果関係を実証する統計データはEBMとして公知なのだが、
これらを否定してご覧なさいな。

>オレが問題にしているのはタバコの健康被害ではなくて大規模大赤字プロジェクトの当事者が喫煙者をスケープゴートにして自分の失敗を隠していること

赤字対策の話なんて>>224でも>>239でもしていないでしょ。
話を逸らさないでね。

>>254
リストラされた人間を膿呼ばわりのソースは？
お前の被害妄想だろ笑さすがバカ
実際膿。

「NECと組んで事業をすると、必ず失敗する」という常識が
セブンペイでまた実績が増え、実証された。

朝からクリトリス舐め揉み攻撃でいきまくりw
1時間舐めて疲れたw

>>262
マジ？

マイナンバーのサイト、１００億円かけ利用率０・０２％
https://headlines.ya...-00000003-asahi-soci
おいNEC、良かったなあ。
来年のシステム改修で、また国民の税金を使って、儲けられるぞ

>>261
セブンペイはNEC無関係だよ

>>265
システムインテグレーターの一社として、NECは関わっています。
もちろん、セブン側が仕様書を作成し、システムリリースする事に
OKの判断をしているので、責任はセブン側にあります。

但し、システムの脆弱性・危険性を助言出来なかったNにも
多少責任はあるのかなと思います。

思うのは自由だよー

事業計画部門なんてイラネ
社内パソコンや会社スマホの配布管理をドヤ顔でする
間接社員なんてプロパである意味が分からん

>>259
その医療関係の統計の信頼性が揺らいでいるのだよ。
それでなければ喫煙者が減少しているのに肺癌が増えている理由が説明デキない。
それから
>>194
>>209
もオレの米だ。日が変わったりWifiを使うとIDが変わるからわかりにくいが。
>>260
リストラの後、「膿は出し切った」社内サイトで宣ったのは何処の誰か確認してから言え！

>>269
>その医療関係の統計の信頼性が揺らいでいるのだよ。

意味不明。
科学的根拠という言葉の意味さえ判らないようだな。
https://www.ncc.go.j...2016/0928/index.html

>喫煙者が減少しているのに肺癌が増えている理由が説明デキない。

そうやって話を逸らそうとするのが、お前。

喫煙は肺がんとの関連が非常に大きいので、喫煙歴のある40歳以上の人は、症状がみられない場合でも特に注意
https://ganjoho.jp/public/cancer/lung/

肺癌患者の90%に喫煙歴が存在すると報告されています。
http://www.kameda.co...edicine/post_20.html

喫煙とCOPDの因果については理解できたのか？、お前。

>>269
>オレの米だ

お前の言う大規模大赤字プロジェクトとやらを詳しく言ってごらんなさいな。
いつ　どこで　誰が　何を　どのように　どうして　大赤字になったというのだい？

常識的に考えて、リストラされた社員を膿とは言わないと思うよ。
退職に応じずにしがみつく社員は確かに膿だね。


あとは、NESを解雇された中正司氏は誰がどうみても膿

>>269
間接部門の比重が高くてSGAが高い問題があった。
不要で非効率な間接部門は会社にとって膿だね。
リストラに応じてたいしょくしてくれた元社員は断じて膿ではない。
ありがたい存在なので失礼があってはいけない。

落ち度があるのに解雇を逆恨みで会社を訴える社員、
無能なのに会社にしがみつく社員や顧問は誰がどうみても膿。

今更PC-8001を出す余裕なんか無いやろ

>>268
事業推進部とかいういらん仕事ばっかり作って押し付けてくる部門もいらんけどな

>>274

過去の栄光が忘れられないジジイ達（その多くは実績とは無関係だしｗ）のノスタルジー
わかってやれw

>>275
確かにそれもイラナイかも〜

>>268
事業の計画なんかしねぇもんな（笑）
集計室とかにしとけよ。

５Gって５回自慰が出来るエロ動画配信サービスのことですか？

ゴキブリの巣窟

>>280
「ゴキブリの巣窟」にコメント投稿ありがとうございます

>>269
退職者に対して膿を出し切ったと言うわけない。お前が馬鹿だから曲解しただけだろ。
お前の日本語

膿と言えば、半導体、携帯電話は出せたね。
次に出す膿は宇宙かな。赤字だらけの問題事業。

>>37　及び各位
「統合失調症の妄想オバタンガー」もリストに追加、各位ご認識の程、お願いします。

【特徴】
　・「オバタンが〜」が主な口癖。
　・「失敗プロジェクトが〜」、「赤字プロジェクト」も口癖の1つ。
　・何年も同じ趣旨のコメントを繰り返し投稿。
　・だが、具体的なプロジェクトの略称、イニシャル、赤字規模など根拠は出さない。
　・同様に批判対象の具体的な事業部名や批判先の方のイニシャルは出さない。
　　（本人は正義気取りで「スレで晒されれば…略…社会的制裁を受けるだろ」と妄想）
　・コメントへの批判者には真っ当な反論は行わず、「お前の正体は〜」と妄想でレス。
　　（批判と言っても「なら貴方が改善しては？」や「具体例は？」程度のコメント）
　・同様に「耳に痛いことを書き込まれたとみえるな」などと意味不明なレスを行う。
　・更に「批判者はマイナーで、自分はメジャーな考え」と主張。
　　（そもそもメジャー／マイナーという話ではないにも関わらず）

例) ここのスレでは64、71、80、他にも194、209、…、269など多数
（投稿者は固定ハンドルネームではないし、キリが無いが、上述の通り文体が特徴的）

統合失調症は、現実とのつながりの喪失（精神病）、幻覚（通常は幻聴）、妄想（誤った強い思い込み）、異常な思考や行動、日常的な役割の遂行（仕事、対人関係、身の周りの管理など）に関する問題等を特徴とする精神障害です。
※上記全てが発症するわけではありません。

「統合失調症の妄想オバタンガー」は少なくとも妄想（誤った強い思い込み）、異常な思考や行動、日常的な役割の遂行（仕事、対人関係など）に関する問題がみられます。

「統合失調症の妄想オバタンガー」は精神科または心療内科で治療を受けて下さい。

>>283
宇宙を新入社員にチラつかせて実態は防衛事業だったりして。
入社前から軍事系だと分かってれば大学側も推薦拒否しそう

>>271
それをあまり露骨に言ったら特定されて職場で報復されてしまうから誰もまともにしゃべらんだろ。それを狙っての発言ならば悪質だな。でも俺は転職間近だから少しだけしゃべってやる。

社内システムをよその会社のに入れ替えた連中はみなそれにあたる。
社内システムの入れ替えで巨額のカネを使い込みカスタマイズができないから現場の作業効率を逆に下げて投入したカネを回収デキなくしてかつランニングコストを増大させている。
その損失は計り知れない。

Ｎカシからやってきた患部クラスはモバイル事業を潰したあとにNECやその関連会社にやってきて既存事業を荒らしたり上記の社内システムをめちゃくちゃにしたりと二重三重に罪を犯している。

営業絡みは直接見ていないから営業に聞けばよいだろう。まだまだ数えきれない程大赤字プロジェクト隠しはあると思われる。

業界の負け組であるGMから連れてきた厄淫患部クラスは第二のＮカシになる悪寒がする。

喫煙の功罪は知らんが喫煙如きでこの会社の凄まじい赤字が叩き出せる訳がないという点は同意できる。そこのところは禁煙ファシストも認めざるを得ないだろう。

社内の喫煙者を見ると営業に多いように見える。男女別では男の方が多いが女の方は喫煙率は寧ろ上がっているように見えるな。特に学歴の低いオバタンに喫煙者は多い。
（但しこのオバタン達が大赤字の原因とは思っていないよ。念のため）

>>284
>>285
ならばまずはお前が真っ先に精神病院に逝くべきだなw
>>37
のリストには日本語が喋れずに
　○○ガー
を連発する奴
を社畜の派生系として追加する。

まずは事業場内のメンタル科へどうぞ♪

と語るのはひきこもりのハケだった

【大阪府庁】勤務中に部長の送別会準備　職務専念義務違反で処分検討　職場のパソコンで参加呼びかけ ★4
https://asahi.2ch.ne...newsplus/1564221781/


事業計画部とか企画部だと公然と業務扱いで会話して
むしろ誇らしげに部長や事業部長の名前を連呼しているな

>>287

普段の仕事ぶりが伺えるが、転職先で頑張れよ。

>ランニングコストを増大させている。

それを世の中では赤字プロジェクトとは言わないだろうな。

「社内システムのランニングコスト超過」を取り上げたいのであれば、
当初の見込みはいくらで、実績としていくら掛かっていて、その差分が大き過ぎて業績を圧迫している、ぐらい書いたら。

例えば、外注発注納品処理に今まで平均１５分だったが、新システムになり平均２５分掛かるようになった。周りに訪ねても同様で、集約してみると部としても前より平均１０分余計に掛かるようになったとかさ。

>喫煙如きでこの会社の凄まじい赤字が叩き出せる訳がないという点は同意できる

その理屈だと
社内システムのランニングコストがこの会社の赤字の要因なのか？
とも尋ねたくなるな。

君の話は、飛躍し過ぎている、偏りすぎている。
話を逸しているというか周りと噛み合わず、ネタとしても大雑把で面白くない。

>禁煙ファシスト

おまけに、それだ。
罵って終わりだよな。
だから>>37リスト入り

>>292
＞君の話は、飛躍し過ぎている、偏りすぎている。
＞話を逸しているというか周りと噛み合わず、ネタとしても大雑把で面白くない。
・・・・省略・・・・
＞罵って終わりだよな。
＞だから>>37リスト入り

同意見。
指摘されて堪えたのか、少しコメントを捻ったようだが >>284 の特徴がそのまんま、当てはまる。

>>287
＞俺は転職間近だ

転職したところで統合失調症によって転職先を逆恨みし、貴殿は「日本電気の裏事情」スレに入り浸るだろう。
「お前らが妬ましい」、「うらやましい」、「戻りたい」って、NECの経営陣をベタぼめしそうな勢いでな。
貴殿が2度とこのスレに出入りしないことを祈っているよ。

希望退職制度は優秀な若手から辞めるので制度でしてよくない。膿が出せない。
赤字事業は半導体や携帯電話のように分社化して切り離す方がいい。
不良社員は自己都合退職に追い込むほうがいい。

>>286
宇宙は新卒の採用枠がほぼないからそれはない。
採用枠がないことはリクルーターならわかるし、
面接する方も宇宙部門は出てこない。採用枠がないからね。

防衛部門に推薦拒否する大学は聞いたことがないけど、
有名な難関大にないからお互いに実害はない。

>>294
いや、 >>287 は自称起業家引きニートと同じように高慢で横柄なキャラとなってこのスレに戻ってくるんじゃないかな？

　「恨みがほぼほぼ。無駄なN生活だったよ」
　「俺は海外出張で遊んでも全て経費に付けられるぞ！」
　「俺はこの日に行くから関係者準備しておけと言える立場」
　「うちの顧客に契約を切らせるぞ！」
　「お〜ビビってるねｗ」
　（これらはスレ142の自称起業家引きニートのコメント）

ってな感じで「妬ましい」、「うらやましい」、「戻りたい」って本心を隠してさ。

赤字まみれの海外、宇宙、基地局が次の膿出しかな。

NECの営業はかつて「殿様営業」と言われていたが、
現在は「土下座営業」になったみたいだが、実際はどうなんでしょう？

ソープなどの風俗接待もやっていると、噂されている。
表向きは「打ち合わせの食事会」としているが、実態は性接待。
風俗店も領収書は料亭店の名前で発行してくれる。

監査部門はもっとチェックしてくれ。

ここで改めて周知！

・計算問題はスレチなので別板でやって下さい（100-1=0を除く）。

・最近あまり出なくなりましたがTOEIC様はお引き取りください。

・学歴主義の方は奥ゆかしさを忘れずに！

・「またお前か」、「ハゲフェチ」、「ニーノ様マンセー」他、社畜の皆様はコメントをお控え下さい。

・自称起業家（実態引きニート）の方は転職サイトまたはハローワークへ移動してください。

・妄想オバタンガー（「オバタンが〜」、「失敗（または赤字）プロジェクトが〜」）の方は
　統合失調症疑いがありますので、精神科で治療を受けて下さい。

追伸

「妄想オバタンガー」は固定ハンドルネームを使っていませんが、以下の通り文体が特徴的です。
各位、ご留意願います。

【特徴】
　・「オバタンが〜」が主な口癖。

　・「失敗プロジェクトが〜」、「赤字プロジェクト〜」も口癖の1つ。

　・何年も同じ趣旨のコメントを繰り返し投稿。

　・具体的なプロジェクトの略称、イニシャル、赤字規模など根拠は出さない。

　・同様に批判対象の具体的な事業部名や批判先の方のイニシャルは出さない。
　　（本人は正義気取りで「スレで晒されれば…略…社会的制裁を受けるだろ」と妄想）

　・批判者に対して真っ当な反論は行えず、オウム返し、罵詈雑言や「お前の正体は〜」と妄想でレス。
　　（批判と言っても「なら貴方が改善しては？」や「具体例は？」程度のコメント）

　・同様に「耳に痛いことを書き込まれたとみえるな」などと意味不明なレスを行う。

　・更に「批判者は会社ではマイナーな考えで自分はメジャーな考え」と主張。
　　（そもそもメジャー／マイナーという話ではないにも関わらず）

>>299
それができてたら苦労しない。
グレーな営業活動はメーカーの立場でやりにくいから商社やコンサルにお願いしてる。

>>302
俺もNECの金でセックスしたい

お堅い所に勤めている人ほど、下半身は野獣です。
代表例はお役人。

>>303
商社やコンサルに接待費用を含めて発注して、
商社やコンサルに官民の関係者を接待して貰えばいける。

夏期休暇まで、あと11日！

清水のブログの更新メールが来なくなったのはホント良かった
絵に描いたような老害だったなああのジジイ

夏休みしか楽しみのない奴隷生活w

>>307
そんな貴方に 新・清水ブログ↓

[Heaven's Kitchen / 清水のブログ by Seed Master Consulting]
taka-seed.hatenablog.com

批判のコメントはほどほどにするんだよー（棒）

その辺のただの野良おじさんになった奴のブログなんてもう見る気ねえわw

6月末で41年勤めた会社を退社した。
こういう時に「勤め上げた」なんて言うんだろうね。
時間が人々の尊敬を集めるのかしら。
日本人らしい。しかし、時間なんか関係あるまい。
何を成し遂げたのかが価値なはずだ。
近年社内の人たちのコーチングをしていて、
彼らの変革テーマの視座の低さに自ら気づいてもらいたいときに
投げかける質問が「成し遂げたいことはなんなのか？」。
多くの人ははたと悩む。視座の低さに気づくんでしょうね。
私の成し遂げたかったことは何なのだろうか？　
もちろん、その時の状況や危機感、
ミッションやモチベーションによって変わる。
自分に問いかける。「俺のやるべきことは何なのか？」
「俺は最善を尽くしているのか？」なんて。
自らの尻を叩くように視座を上げてきた。
ある時は部下たちに対して2時間も経営戦略を説明したり、
1時間以上のビデオメッセージを出したり。
何もそんなことをする必要もないし、
そんなことをしている人に巡り合ったこともなかった。
それが自分の責任の表現だった。
どれだけ伝わったかは分からない。

>>311
　全然、社員に響いてないよ。
　過去１０年の業績でよくブログ書けるね。

>>311
清゛水゛隆゛明゛ィ！！

今日も朝からクンニリングス
徹底的に揉んで摘まんで舐めた

>>300
勝手に社畜の言い分を
>>37
に追加するな。言いたければ別のスレを作って「またお前か」「ハゲであった」と一緒に「ガーガー」言っていればよし。
追加するのは
・日本語が喋れず理論武装が苦手な「○○ガー」を連呼する偽の「改めて周知」を永久排除する。
俺は笑えるから許してもいいと思っているが排除意見が多ければ
・シニアマネージャーでよかった
を排除する。
・禁煙ファシストは本スレとテーマは違うので別スレに移動していただく。

またお前か

>>292
>>293
>>294
>>297
１人でよくもまあ自演をかんばるなあ。
俺が書き込みしたと言い張るその書き込みは俺が書き込んだのと違うのが多く含まれているが
要するに社畜が書き込まれて困るコメントは全て妄想で俺が書き込んだと言いたい訳だな。
そのように思うのは勝手だけど社畜でない職場の同僚や元同僚と飲みに行くとみなおなじようなことを考えているんだぞ。それを無理やり統合失調症にして抑え込めるか試してみるがいい。
俺は引きニート君と違って年収２千万なんてホラを吹いたりはしないしもっと現実的だよ。
地元の地方公務員に転職して今と殆ど変わらない待遇ではたらくだけ。ただし倒産のリスクは財政破綻がない限りなくなるが。

>>307
>>310
>>316
お前は出入り禁止といっただろ。
お前も老害の構成員の１人や。

またお前か

>>319
他に語彙がないのか？
バカ丸出しだぞw

私のライフデザイン第2版はどのようにスタートできるか？　
これはやってみなければ分からない。
ただ言えることは、クライアントの獲得から、
コーチング、コンサルティングのレベルアップやアップデート、
実行からマーケティング、経理までひとりですべてをやることだけは間違いないということ。
クライアントの要望にいかに応えるかはもちろん重要だが、
あとはすべてマイペースで自分のやりたいことをやりたいように進めるのだ。
それを楽しめなければ、やる意味はない。さっさと違う仕事を始めた方がよい。
しかし、簡単には諦めません。そこに価値がある間は。

>>315

>>300

37はそんな自分勝手な俺ルールなんて言わない

>>315
お前が37かどうかはどうでもいいが、何で俺らがお前の決めたルールに従わなければならないんだ？

自治厨か？

そもそも出入り禁止など出来ないし、俺らが出来るのはスルーすることだけだろう？

>>296
宇宙も防衛も実質別会社子会社
そりゃレベルの高い有名大学からは誰も来ないって

>>317

>>300 を読め。
そして統合失調症を治療しろ。
被害妄想が目に余る。

>>325
俺のどこが被害妄想だ？
なぜ日本語能力未熟なドモリ＆統合失調症の>>300に従う必要がある？

バカも休み休み言えよ！
被害妄想はお前の方だ！！
社畜スレを作って勝手に自己主張してろw

まだ気づかないのか、この人。

>>317
>１人でよくもまあ自演をかんばるなあ。

俺は>>292だが、>>293でも>>294でも>>297でもない。
何を根拠に自演だと思い込んでいるのやら。

>>326

ここは>>1のとおり社畜スレなんで

>>327
遂に自らを社畜と認めたな！
>>1
は社畜スレの証にはならん。
>>37
を読んで潔く立ち去れ！
嫌われながらも粘着して社畜魂を発揮するお前は見ているこちらが恥ずかしくなる。

>>324
早慶、マーチ、関関同立、国立には防衛部門を理由に大学側が推薦を拒否することはない。
無名の私立は知らん。

ただ旧帝大、早慶の上位層はNECに来ない。
マッチング合格を滑り止めに使って最後は他社に流れる。
NECの辞退率はかなり高い。

>>328
>遂に自らを社畜と認めたな！

気付いていないようだが、痴呆公務員も社畜だぞ。

>>330
残念だったな。
俺は地方公務員になる彼ではない。
それから会社員でない公務員に社畜というお前の頭の程度もたいしたものだw

やっちゃったね、この人。
ID変えて何言ってんだか。

>>331

公務員も社畜だけど。

交際費で部下を飲ませてくれる腹の座った上司もいなくなったね。

受注に繋がらない糞接待ごっこばかりやってる。客は鼻で笑ってる。

Ｂって誰でもなれるようになったのかな。いつの間にか。

真面目に頑張っている人が
評価されずに便利に使われて
その上司の評価だけが高いという
なんとも報われない職場ばかり
だったというイメージですね
入社して直ぐ辞めちゃったけど
長く居続けてもキャリアアップにも
なりそうに無いし、なんら業績には
貢献もしないスタッフ連中がやたらと
多くて威張りちらす変な会社だった
と辞めてから気づくのには時間は
あまりかからなかったよ

俺は入社して1カ月くらいで、
この会社はヤバイなと思ったけどw
OJTは無能だし、中身の無い会議が長いし、
無駄な経費を使いまくっても何とも思って無い社員ばかりだった。

>>332
お前は反乱分子に何書き込まれるか気が気じゃなくて顔を真っ赤にしながらスレに張り付いてるんだろ。いい気味だ罠。
せいぜい徹夜で張り付いているがいい。
社畜がどんなに頑張っても人数の上で
　反乱分子＞＞社畜
だから交代で書き込まれて眠れなくなるぞ(笑)

まあ辞めて新しい仕事が充実しているなら昔の会社スレなんて見る気にも
ならないだろうし、ここの不満の書き込みみて「辞めたオレの決断は正しかった！」
と思い込みたいのは普通に考えてかなり惨めったらしいよなｗ
後悔があるからそれをやらずにはいられないんだろうなあ、って

そういうやつってそれだけじゃなくて「いやあ辞めたなんて羨ましいです、
いろいろ話聞かせてください」とかチヤホヤされるの期待してんでしょ

んなわけねーじゃん、どんだけ甘えてんだよ
そんなんだからどこ言っても不満だらけの失敗人生なんだよｗ

>>337
会社が潰れたら潰れる前に辞めて年収200万のワーキングプアに堕ちた奴を笑えなくなるぞ。
実際のところ不祥事起こして辞めさせられた元社畜を知っているがあれから数年たった今も職に就けていない。
会社が潰れたり不祥事起こしたりで放り出される社畜は社畜をやる以外にスキルがないからなかなか次の職がないんだよ。転職の面接で「社畜できます」なんて言えないし。
だから余計に必死になってしがみつくのだが。

中央研ってまだ大丈夫？
入ろうかと考えてる

>>339
中央研以外が大丈夫じゃないよ

>>338
>年収200万

定年退職した組合員の再雇用ってそのぐらいらしいな。

>社畜は社畜をやる以外にスキルがないからなかなか次の職がない

ちなみにお前は社畜をどういう意味で使っている？

>>326
>>328
>>336

>>300
を読んで早々に立ち去れ！
そして休んで心穏やかに精神障害を治療するがよい。
さらに言うと、精神障害は誰でもなり得るから、精神障害者を見下すような差別は止めよ。
自身が精神障害になっている可能性を無視するな。

>>328 とか >>336 って >>301 で指摘されている特徴のまんまだなwww

スレが荒れるわけだwww

>>300 のリスト修正は正しいわwww

休み明けでヤル気がでない人は、シャブを打って勤労意欲を高めましょう。
但し、適量を守らないと、錯乱状態になりますので、注意が必要です。
健康の為、打ちすぎ注意です。

飲酒も泥酔すれば、周りに迷惑をかけますが、ホロ酔い程度に留めれば、
皆で楽しい時を過ごせます。

月曜朝から不倫相手にフェラで抜いてもらたw
退社後にセクるw

riseのアンケ集計まだ終わらんの？
生データ出すだけでええのに
悲惨な結果でお直しに時間かかってるのかな

>>345
シャブを打てば、あなたも悲鳴に近い雄叫びをあげてヨガれます。

>>346
関係各所に忖度した結果となるような落とし所を調整中。

せっかくありのまま回答したのに。。。

加油！
_(:3 」∠)_

age

>>346
んなもん得意のAI使えば1秒で集計できんだろうに

NECのAI って犬より頭悪そう

>>311
成し遂げたいことなんてないだろう。
正確にいえばあるが、利己的。
ただし時代背景を踏まえれば当然で、視座が高い低いの問題ではない。

企業であれば何を成し遂げたいかを問う以前に、何を成し遂げる事業体なのかを示す必要があるだろう。

実にくだらない。

>>343
社畜自演乙w
まあそういきり立たないでジャブでも打って落ち着け。

NECさん、潰れないで下さいね。
NECさんの顔認証システムを使う国民総監視システムの構築が
出来なくなってしまいます。

また、マイナンバーで国民監視をする計画でしたが、思い通りに普及せず、
マイナンバーを諦め、キャッシュレスにシフトしています。

以上、内閣官房に関係してる官僚の心配事でした。

定時退社日でなくても定時で退社♪
高齢大卒主任で良かった。

私はリーマンショックの時くらいから、
今の時代は本当に変化の激しい荒波の時代で、
圧倒的競争優位の企業もあっという間にその優位性を失い、
下手をすると死滅しかねない、
そんな企業にとっては経営の舵取りが非常に難しい時代だと思ってきました。
それなのに、環境に適合できず変革できない、
即ち古い体質や企業文化や経営システムのまま、
課題を先送りしている企業が多いのではないかと思っている。
典型的なのは、古い価値観を押し付ける。
縦割り意識が強くコレボレーションが起きない。排他的。
オッサンがのさばる。オッサンとは、古い価値観に縛られ、
既得権益（テリトリー意識など）を振りかざし、
それでいて、学ばず世間知らず、それなのに上から目線で独善的、
肩書を意識しすぎ自己保身的、さらに、
意味があろうがなかろうが時代遅れのルールに縛られている。
そんな人々。実は性別も年齢も関係ない。
オッサンがのさばるムラ社会に染まっているまま、
おかしいとも感じない。ムラ社会とは、調和がすべて、
それを乱す人は排斥される、それが暗黙の契約事項。
おかしいとか、変えよう、外を知ろうなどと言ったらしっぺ返しに合う。
そんな狭い社会。中にいる人はそれが居心地がいいと勘違いしている。
中からではなかなか壊せない。
DX（デジタル・トランスフォーメーション）や
X-Techなど新しいイノベーションのチャンスにチャレンジしたいとは思うが、
失敗したらどうするとか、そんな金はないとか、誰もリスクテイクしようとしない。
経営陣のリーダーシップがない。
若い人たちに「どんどんやれ」と言っておきながら、いつも梯子を外す幹部。
経営の優先順位はその場その場でころころ変わる。
必ずと言っていいほど保守的な選択に。
などなど。こんな感じではなかろうか。

>>339

NECで何が起きているのか
https://anond.hatelabo.jp/20180911165115

夏期休暇まで、あと10日！

JTに転職できる？

N国党に入党できる？

>>356
最も強い者が生き残るのではなく、
最も賢い者が生き延びるのでもない。
唯一生き残るのは、変化できる者である。

10年後が楽しみ。

NECから国民を守ろう

株価年初来高値じゃねえか。
ニーノさんに市場が期待しているんだよ。
お荷物の膿従業員はとっとと辞めちまえ

>>363
明日の１Q決算期待の上げだな。
Fに上昇値幅負けとる。
泥のように働け！

>>217
スピカって言うんやから
きっとマネージャーが女なんやろな