女の管理職について語ろう！

男に比べていいとこわるいとこ

女の管理職は最悪。
特に独身or子どもがいない管理職は最悪。

女の管理職は管理教育大好き。
新卒などに自分の教育論を押し付けがち。

【条項二の適用が多すぎるのが、問題】
（校長の資格）
第８条 　校長（学長及び高等専門学校の校長を除く。）の資格は、次の各号のいずれかに該当するものとする。
一 　教育職員免許法による教諭の専修免許状又は一種免許状（高等学校及び中等教育学校の校長にあつては、専修免許状）を有し、かつ、次に掲げる職（以下「教育に関する職」という。）に五年以上あつたこと

二 　教育に関する職に十年以上あつたこと

頭が切れる人は本当に良い。気配りもできる。

だけど、バカがやると何も考えないから現場は振り回される。
ヒステリックな我儘ババアは本当に迷惑。

?現場に顔ださない。何も言わない。指導無し。相談しても適当すぎて参考にならない。
?現場に顔出し、口出し。指導あり。研究大好き。相談したら適切な指示をくれる。

どっちがよい？

女の管理職とか頭おかしいのしかおらん

　ターミネーターのようだ。

　８の続きで
　感情を捨て，学校という職場の戦場で生き残った、勝ち残った。
　最愛の自分の子どもの病気やけが等の時でも，だんなや親に任せて戦っている。
　眠らなくても仕事ができる。
　仕事に一切の妥協を許さない。→特に他の教師や生徒に対して
　有能な人が多い。もうすこしがんばって医者や上級公務員になれば
よかったのに，眠らずに受験勉強をして。

＞＞６さんへの回答
　仕事の楽さでは，?だ。
　自分の教師力が伸びるのは，?だ。
　どちらも一長一短ある。
　多いのは?かな？

　ものすごい能力を持ち，管理職になることを強く勧められていた女教諭
がいた。この方は，力を持て余していただろう。
　でも，管理職になることを，上手く逃れていた。
　悠々自適な教師生活を送る。
　それも女教師の人生。
　たんなは，地方のエリート公務員。

>>5
やたら声が大きい。やたらしゃべる。用があって話しかけたら、「今忙しい！ 後にして！」と言う。話しかけるのすらしんどいよ。

>>12さんへ
　エコひいきもひどい。
　気に入った教員には，ていねいだ。
　気に入らない教員には，冷たい。
　全てが，厳しい。
　ふと女性らしさが見える時もある。
　

　教諭時代に数々の伝説を持つ。

ああ、Ｏ区Ｋ谷小学校の石井正美校長の事ですか。
あの糞ババアには、人の意見は頑として聞かず、自らの意見のみを威圧的態度で発する、ド厚かましい習性が備わっている。つける薬なし。

うちの学校、校長も副校長も、主幹教諭も全員女性だ。
ミニコミ誌に「女性が作る輝く学校」という記事が載ったことがある。取材依頼したのは校長。

　>>15さんへ
　その方も含むのでしょうか？

>>15
大変なんだな。学校だより見ると退職者も多いし・・・

サイエイスクールの近藤佳匡ってキモくてウザいよね。授業下手だし。

>>16
男女問わず、学校がアピールできる時は取材依頼しまくるよね。来ないマスコミもいるわけだが。

研究発表なんて、校長のパフォーマンスでしかないからな。
東京はそれが激しすぎる。いい加減にしろ。

研究発表をして，得になるのは管理職や出世をねらっている人たちだけ。
　あとの人はえらいだけだ。
　力はあるが管理職とやりあうので，出世をしない人がいる。
　研究会で呼ばれ，研究会が終わると即異動する教師がいる。
　その人は研究会の中心となっているが，教員表彰も受賞していない。
　気の毒だ。

研究発表をして，得になるのは管理職や出世をねらっている人たちだけ。
　あとの人はえらいだけだ。
　力はあるが管理職とやりあうので，出世をしない人がいる。
　研究会で呼ばれ，研究会が終わると即異動する教師がいる。
　その人は研究会の中心となっているが，教員表彰も受賞していない。
　気の毒だ。

>>23の続きで
　何度も大きな研究会の中心になり，新聞にも取り上げられた。
　管理職に気に入られてないから，表彰もされない。
　土日も返上して，研究会に取り組む。
　そして，研究会が終わると去っていく。
　今回も特に，活躍をしていない近隣の学校の教師が表彰を受けた。
　

あの表彰制度も問題だな。校長のご機嫌とりをして様々な特典を受ける。

うまく生きることがいかに大切か見せつけるような悪い制度だ。

＞＞２５
　校長先生の覚えがめでたい方が主に受賞。

＞＞２６
　表彰制度を使って，出世コースへ一直線
　出世をした後は，校長のご子息や妻様に「倍返し」

T京都A立区K道D1小学校の副校長だったババア

用があって電話したら「あんたは何？主幹？管理職？ヒラ教員の分際で電話掛けてくるなんてどういう神経？」

全ての公立学校を完全に潰し、クズどもを一掃しよう！！
クズどもから教育されることは何もない！！
公立学校教育を全て廃止しクズどもを皆殺しにすべきだ！！
無駄なバカ私立学校は不要だ！悪徳私学はさっさと消滅しろ！！
今の日本の教育システムをブッ潰し教育に効率の良い学校へつくり変えよう！！
税金の無駄使い公務員をブッ殺せ！！教育を隠れミノにするな！！
悪徳公務員はさっさと死ね！！偽善教育のバカ公務員をブッ殺そう！！

口うるさいババア管理職はどうにかならんのかね。
職員を子どもと思ってるよな。めんどくさ。

小保方さんの偉業には同じ女性として感動しました。
女の時代が来たと断言できます。

性格が悪いイメージ

パワハラババア

小学校は管理職増えると思うが、中高はあんまり増えないかな？
どの教科が多いんだろ？
体育科か音楽科あたりかな？

小学校は管理職増えると思うが、中高はあんまり増えないかな？
どの教科が多いんだろ？
体育科か音楽科あたりかな？

公立学校は全て統廃合して、
今いる教員数を３分の１以下にすべきである！
校長・教頭などの無駄で不要な管理職は全員クビにして
教育に効率の良い学校へ転換することだなｗｗ
税金の無駄使い公務員をブッ殺せ！

教育を隠れミノにするな！
わざとらしいバカ教育を潰せ！
悪徳公務員はさっさと死ね！！
偽善教育のバカ公務員死ね！！

学校の女性管理職２３・３％、過去最高を更新　文科省学校基本調査
http://sankei.jp.msn...4080718370003-n1.htm
産経新聞　2014.8.7 18:37

　文部科学省が７日発表した学校基本調査（速報値）では、校長や教頭など学
校の管理職に占める女性の割合が２３・３％となり、過去最高となったことが
分かった。政府は東京五輪開催の２０２０年までに、指導的地位に女性が占め
る割合を３割以上とする目標を掲げており、文科省では「政府の方針が教育現
場にも浸透しつつある」としている。

　調査によると、平成２６年度の女性管理職（園長・校長・学長・教頭・副学
長など）の割合は幼稚園６８・４％（前年同率）▽小学校２０・６％（同２０・
２％）▽中学校７・２％（同率）▽高校７・５％（同率）▽大学８・７％
（同７・９％）−などで、短大や特別支援学校などを合わせた女性管理職の割合
は、０・２ポイント増の２３・３％となった。

　教員全体に占める女性教員の割合も増加傾向にあり、中学校で４２・６％、
高校で３１・０％、特別支援学校で６０・６％と過去最高を更新した。小学校
は前年より０・１ポイント減の６２・４％だった。

【社会】公立校の女性校長、過去最高14.1% - 文科省 [15/01/30]
http://daily.2ch.net...newsplus/1422700894/

公立校の女性校長、過去最高14.1%　政府目標30%にはまだ遠く
【産経ニュース】 2015/1/30 22:03

全国の公立学校長のうち女性が占める割合は平成26年4月1日現在で14.1%に上り、過去最高となったことが
30日、文部科学省の調査で分かった。教頭の占める割合も15.9%で前年より増え、安倍政権が進める
女性登用策が、教育現場でも徐々に浸透していると言えそうだ。だが、平成32年までに教頭以上で女性の割合を
30%にするという政府目標には遠く、文科省では「一層の女性登用を促したい」としている。

調査によると、女性校長の割合は
特別支援学校が最も多く21.3%(前年度19.2%)、
小学校が19.0%(同18.6%)。
一方、中学校は5.7%(同5.8%)、高校は6.7%(同6.1%)にとどまった。

女性教頭の割合は
小学校21.4%(同21.3%)▽
中学校7.9%(同7.9%)▽
高校7.4%(同7.3%)▽
特別支援学校23.6%(同24.0%)。
http://www.sankei.co...if1501300040-n1.html

公立学校をすべて潰し、クズどもを一掃しよう！！
クズどもから教育されることは何もない！！
公立学校教育をすべて廃止しクズどもを皆殺しにすべきだ！！
今の日本の教育システムをブッ潰し効率の良い学校へつくり変えよう！！
税金の無駄使い公務員をブッ殺せ！！教育を隠れミノにするな！！
悪徳公務員はさっさと死ね！！偽善教育のバカ公務員をブッ殺そう！！

女はやる気だせば、真面目で、家庭は大変でも男より付き合いや深夜の激務とかないから、管理職の勉強して増えるだろうな。でもやはり細かいから

県教職員４４２２人異動　女性管理職、最高１７．５％

　県教育委員会は２６日、２０１５年度の教員系職員の定期人事異動（４月１日付）を発表した。
異動総数は前年度比２８１人減の４４２２人で例年並みの規模となった。
管理職（校長、副校長、教頭、部主事など）に女性を積極的に登用。
教員の女性管理職は１６人増の２４８人、管理職に占める女性の割合は同１．０ポイント上昇の１７．５％で、いずれも過去最高となる。

　内訳は小学校２０５１人、中学校１２６０人、高校６９１人、特別支援学校２４２人、県教委事務局１７８人。

　女性管理職の内訳は校長・副校長が７６人、教頭・部主事が１７２人。
県教委は「男女共同参画社会の実現へ向け、優秀な女性管理職の登用を積極的に進める」としている。
教員全体に占める女性の割合は５０．２％（１４年５月現在）。

　また、大量退職時代に対応するため、管理職の再任用を初めて実施。
定年退職する女性校長１人を再任用する。

　一方、新規採用者は１４人増の６２９人で過去２０年間で最多。
内訳は小中学校４３５人、高校・特別支援学校が１９４人。
１５年度採用分から年齢制限を事実上撤廃し、５０代の２３人を新規採用した。
新規採用者の最高齢は５８歳。退職者は４７人減の６１３人。

　主な異動は、岐阜北高校長に浅井正美県総合教育センター長、加納高校長に鈴木裕子東濃実業高校長、
県岐阜商業高校長に林田仁市岐阜商業高校長、岐南工業高校長に清水由光国際たくみアカデミー校長、
岐阜工業高校長に永井政義中津川工業高校長を充てる。

岐阜新聞　http://www.gifu-np.c...03270908_24603.shtml

age

まず忘れて成らないのは韓国は今現在日本を侵略している侵略国だと言う事です。
竹島は、江戸時代から世界中の国で日本領ですし戦前は多い時には２０００人以上の日本人が住んでいた島です。（リン鉱山がある）
韓国人など一度も住んだ事の無い島です。今では韓国人は１００％自分達の物に成ったと思って居ます。次は対馬は韓国領だという主張ですね。対馬の日を制定した自冶体もあります。
それと戦後彼らがやった事は酷い物でした。日本人の土地を勝手に取り、日本の女をレイプし、昔は未婚で傷物に成った女は仕方が無しに韓国人と結婚しました。２０００人と言われる北朝鮮に渡った日本人妻はこれが殆どです。
それと日本に居た在日は戦後日本政府の努力でその殆どを帰国させました。その時に拒否したのと密入国で戦後来日したのが今の在日の全てです。
それと当時の彼らの心は北に有りました。９８％が北朝鮮に帰って行きました。 在日はその時拒否した極少数とその後密入国したので在日全員です。
因みに韓国の済州島新聞が昔書いた記事に「調査したが強制連行の事実は一つも見つけられなかった」と言うのも有った。

女管理職は変な見栄張ったり、ヒステリックになったりの人が多い

>>13
同じく！！できる女校長。理想が高く形から入る！方策に振り回される中堅教員や不器用やお人好しな教員。
自分の指導通りにがんばる若い可愛い教師だけえこひいきして、イマイチな教員の軽い悪口を平気で職員室で言う！
耐えられない！私は職員室や仕事内容にストレス溜めすぎ自律神経を悪くしてしまいました！

>>2
同感！！
うちのはやたらと、姪っ子甥っ子を一緒なの育ててきたとことあるごとにアピールしてくるけど。
ほんとの意味で働く母を理解してくれない！言葉や態度が冷たいです

そろそろ還暦管理職は、当時育休等の福利厚生がイマイチだった。何だかんだ言っても家事育児は女性だったから、女性管理職は、子育て中の教員に優しい人と厳しい人がいると思う。

筑波大学の今野先生　以前から私の人体に遠距離から今野先生のの人体を合わし
てくれてうれしいです。

女性は生理がある　ヒステリック　感情的になり物事を客観的に考える力が弱い
にもかかわらず　管理職などになってもらっては困る　こんなことしたら　余計
恣意的な思考ばかり正当化される世の中になるぞ　10年前俺がいた職場の女性校長は
うるさい生徒の親のクレームに応じて担任を説得して成績を改ざんしたケースが
あった　こんなこと許されるわけないだろが？　既に退職し今は大学でまだ
生き延びてるらしい　やっていいことと悪いことがあるぞ　誰が聴いてもおかしいはなしだろが？

ふざけるなよ

性別に関わらず、一般教員も管理職も個人差があり過ぎるのが事実。

女性管理職で問題なのは、計画性がなく、自分が気に入った教員を抱え込みたがる傾向が大きいこと。つまり、私情で判断するケースが多いということ。

その結果、職場の人間関係が悪くなり、学校が混乱し、子どもが荒れて、異動希望者が続出するという結果になる。

暴力的

小学校の女校長はレベルの低いのばっか。終わってる