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食品業界・問題
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高瀬物産 18
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この会社は不思議な会社、業務には休憩取ったら評価下げると言って、本人はお昼間休みで家に帰ってたり。何なんですかね。
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>>2
それは君がやる事やらないで休憩ばっかりだからだろ -
>>2
まずは君がやる事やろうよ！ -
舛◯兄弟ってまだこの会社に居るのかな？
俺居た時
兄貴が練馬支店から本社に引き抜かれ
弟は残ってたが -
だいたい支店長クラス以下で定年まで
続いてる人居るのか？ここ -
それで支店長レベル◯スなの
残るしかない俺らは負け組だな。
トホホ -
いやー暑いねしかしw
皆には会社の車を私物化するな言うといて
自分はパ○ンコ屋へ乗り回してますよww
お客様にも目撃情報として連絡有りw
自分の生活を会社にまで持ち込んで機嫌悪くなりすぎww
いる時といない時で社内の空気変わりすぎィw
なんにも報連相出来ないししたくなくなるw
他の所は大丈夫ですか？←
正味間近＆停滞品を退職金で買わされちゃうよぉww -
ここ入社する位なら
ヤクザになった方がマシ -
ある意味ここも一度入社したら２度と辞めれないw
反社みたいなヤツが上司だから仕方ないw
暴力、暴言、矛盾
上の奴らは上になればなるほど傲慢の罪ww
そういうの見たり聞いたりすると働きたくなくなるのはもちろん、目指したくなくなるんだよねw
給料も安いし見合ってないし転職しよw -
これはもうダメだねw
死ぬしかない！
さよならです、ありがとう人生
こんな職場早く辞めるべきだった -
給料は安いケド、規則がゆるゆるだから楽だよ！
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>>9
なんですかそれ、今どきそんな絵に描いたようなパワハラ上司いるんですね…
でも私はそんな上司より、こんなとこでしかキャンキャン吠えれないヘタレの負け犬なあなたも別な意味でクズだと思いますwwwwwwww -
昔は殴られることもしょっちゅう
あったって言うから
今どうだか分からんが
その頃よりはマシだろ -
あたおか支店長ランキング・課長ランキング付けるならみんなどうする？
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それよりもパワハラランキングして
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この時代にパワハラって(^◇^;)
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>>16
どれもクズすぎてランキングにならんな -
係長立て続けで辞めまくってるところとか？
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どうもー
独裁国家の支店でーす
周りの支店からも自分の部下からも
嫌われまくってる事に気付かない支店です〜☆
好きな言葉は「停滞商品」でーす
10年選手(係長)が半年以内に2人辞めてまーす
座右の銘は「家族が死んでも会社に来い」です！
よろしくお願いします -
>>21
全然オモロないわ 出直してこい -
1番やべーのは商品本部スッ
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お久しぶりですww
書き込みが松屋の待ち時間にバレましたww
隣の係長にバレましたww
なので久しぶりに投稿
煽り厨の皆様、勝ち負けで人生を過ごされてる方
宜しくオネシャスw
とりあえず労基に特攻仕掛けるんで夜露死苦！
全部ボイスレコーダーに録音済みなんでそこんとこ
御理解よろ -
札◯支店、函◯支店の雰囲気わかる方いらっしゃったら出来る範囲で教えてほしいです。
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>>28
しょうもない妄想してる暇あったら仕事しろよ -
パワハラしてるのって誰？
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>>32
勤続年数30年以上、とだけお伝えしておきます -
この会社は倉庫から商品盗んで客からお金もらってる奴でも昇進できるみたいだな。ちなみに首都圏支店の営業。
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元社員だがみんなメーカーおいでよ待遇まともになるから
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>>37
｢メーカーにおいでよ｣だろ そんな日本語マトモじゃないヤツ雇ってくれるメーカーってなんなん？ -
ハロワの求人見ましたが、これはまじですが？
さい○ま支店の求人内容
基本給270,000円〜300,000円
昇給1月あたり3,000〜5,000円
月平均時間外労働時間25時間
年間休日111日
私が在籍してた時は、営業課は額面23万（基本給12万＋職能給8万＋営業手当3万）、勤務時間は通常期は6:30〜21:00（繁忙期は＋2時間〜3時間残業）でした。休みは業務課時代は105日だと思いますが、営業は隔週で土曜日出てたので、85日くらいだと思います。
私が居た当時は新卒で約2年〜3年、中途社員は3年〜5年配送を担当しないと営業試験すら受けさせてもらえらなかったと思いますが、その記載がなく研修有りとだけ書いてあるってことはその過程も短縮もしくは廃止されたんですか？
こんなに待遇や労働時間改善したんなら辞めなきゃ良かったと今更後悔しています、、 -
>>41
残念40年です -
有休取ろうとしたらお前は自分のことしか考えてないのか？だってさ、リスク管理って知らないのかねこの会社。というか違法だよね？脅迫だし。
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>>43
で？ 取り下げたの？ こんなとこで愚痴って無いで録音して駆け込めばええんちゃうん -
練馬ザファッカーの営業課長の調子どーですかー？
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広域の営業マンはまともな人がいないな。電話してもいつも死んでる。
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とろ〜り卵が急遽休売で困りますなm(_ _)m
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>>45
いま誰？ -
>>48
ここで聞くなよ バカなのか -
えっ⁉︎
まだこんな誰しもが認めるブラック企業で
働いてるんですか⁉︎ -
>>49
本人登場?w -
>>51
バカ登場w -
よし、通れ
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西原よりブラックなの？
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>>54
西原に謝れ -
この会社って若手社員の離職率が高いの？
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ホワイト企業の全日本食品でさえ本社立地が問題で若手社員が大量退職してるらしいけど、この会社は本社の立地がいいのに若手社員が大量退職してるんですか？
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５ちゃんねるの書き込みが気になる社員さんたち 笑
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年間休日が少なすぎる
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体育会のノリだな
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>>60
そんな事入社する時にわかるやろ、字読まれへんのか？ -
年間休日が少なすぎる
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休日日数が少ないけど、労働時間は長いですか？
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この会社は年間休日を増やしてほしいね
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ここって仕事キツくないですか？
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>>65
おまえは、1日の業務で余裕あんのか？ 休み増やす為にその仕事量を他に振り分けるか、人を新たに雇ってカバーしてその分給料減るのがいいのか？ 無い頭で考えろよ -
>>67
詰んでる会社ってことだね -
>>67
詰んでる会社ってことだね -
この会社は年間休日を増やしてほしいね
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休みください
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年末年始の休業日は何日ですか？
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>>74
クリスマス明けから5日までです -
年間休日１１１日って公開しているょ
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>>76
だから？ -
休みが少なくね？
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>>78
他へ行きゃええやん まあそんな頭が有るなら -
>>78
他へ行きゃええやん まあそんな頭が有るなら -
>>78
他へ行きゃええやん まあそんな頭が有るなら -
新卒入社社員の５年以内退職率は？
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>>82
そんなもん知るか 知ってどうすんの？ -
休みがほしい
年間休日111日 -
もっと休み増やさないと優秀な人材が採用できない。
完全週休2日制希望。 -
給与水準上げたらファーストリテイリング（ユニクロ）みたいに優秀な人材の応募が殺到しますょ
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会社の品性を疑うレベルの社員がいる。
人格障害か発達障害なのでしょうか？ -
会社の品性を疑うレベルの社員がいる。
人格障害か発達障害なのでしょうか？ -
会社の品性を疑うレベルの社員がいる。
人格障害か発達障害なのでしょうか？ -
名前あげてけ
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男で育休ってどのくらい取れるのかな？経験ある人おる？
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年間休日が少ないですな
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なんで障害者枠にいかないの？
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>>96
会社への文句言う前に、お前の脳みそ足らへん事の反省が先やろ -
休日出勤ってあったりしますか？
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余計なこと質問するなや！
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